老年綜合評估(comprehensive geriatric assessment,CGA)是度跨*的診療,是采用多*評估老年人軀體情況、功能狀態(tài)、認(rèn)知、心理狀態(tài)和社會狀況等,進(jìn)而為患者制訂綜合的、、護(hù)理干預(yù)計(jì)劃和長期計(jì)劃限度地老年人的生活。從多角度多*對老年人進(jìn)行綜合評估,有利于發(fā)現(xiàn)在醫(yī)學(xué)下容易被忽視的老年綜合征及其他健康問題,可對制定干預(yù)措施提供指導(dǎo)性依據(jù),終使患者受益。
重要通知養(yǎng)老護(hù)理員證多久下證費(fèi)用多少, 隨著我國人口老齡化加快,人們養(yǎng)老理念的改變,越來越多的老人進(jìn)入養(yǎng)老機(jī)構(gòu),這就要求養(yǎng)老機(jī)構(gòu)能夠擁有一支技術(shù)過硬的護(hù)理團(tuán)隊(duì)。許多人才機(jī)構(gòu)看中養(yǎng)老事業(yè)廣闊的發(fā)展前景,紛紛與養(yǎng)老機(jī)構(gòu)洽談合作,招聘經(jīng)過培訓(xùn)后取得書的養(yǎng)老護(hù)理員;同時(shí)還有許多市民直接聘請有的養(yǎng)老護(hù)理員入戶照顧和護(hù)理老人。在這種大背景下,經(jīng)過培訓(xùn)的合格護(hù)理員成為名副其實(shí)的"香餑餑"。當(dāng)前我國持證的專業(yè)養(yǎng)老護(hù)理員緊缺,缺口為260萬名左右,這個(gè)數(shù)字逐年上升。
養(yǎng)老護(hù)理員是從事老年人生活照料、護(hù)理服務(wù)的人員,是養(yǎng)老服務(wù)的主要提供者,是養(yǎng)老服務(wù)體系的重要支撐*。此次《》,將養(yǎng)老護(hù)理員職業(yè)技能、緩解養(yǎng)老護(hù)理人才短缺矛盾、規(guī)范和發(fā)展老年人生活照料和護(hù)理服務(wù)、擴(kuò)大養(yǎng)老服務(wù)供給。 新順應(yīng)居家和社區(qū)養(yǎng)老需要,在各職業(yè)等級中新增養(yǎng)老護(hù)理員在居家、社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)中應(yīng)具備的技能要求。為吸納更多人從事養(yǎng)老護(hù)理工作,緩解人才短缺,2019年版《》將從業(yè)人員的"普通受教育程度"由"*"為"無要求"。
招生對象: 【1】進(jìn)城務(wù)工人員; 【2】再就業(yè)人員; 【3】家政服務(wù)人員; 【4】護(hù)工; 【5】家有老人或自身有要求人士; 【6】有志于從事老年護(hù)理工作的人員; 【7】各類養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)的護(hù)理人員,包括公辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、民辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、農(nóng)村敬老院、城鄉(xiāng)社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)中心等從事養(yǎng)老護(hù)理服務(wù)的人員。 當(dāng)青年人忙于工作時(shí),那么需要陪伴和照顧的父母們又怎么辦?根據(jù)《養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)》顯示,2015年末,60歲以上人口達(dá)到2.22億,占總?cè)丝诘?6.15%。預(yù)計(jì)到2020年,老年人口達(dá)到2.48億,老齡化水平達(dá)到17.17%;2025年,60歲以上的人口將達(dá)到3億,我國將成為超老型。未來的服務(wù)業(yè),養(yǎng)老服務(wù)市場將擁有超過1/3的占比。老年服務(wù)與專業(yè),將成為未來熱門的就業(yè)崗位之一。
重要通知養(yǎng)老護(hù)理員證多久下證費(fèi)用多少, 養(yǎng)老護(hù)理員工作內(nèi)容 1、了解一般隔離技能和自我保護(hù)知識。 2、了解各種病人的心理特點(diǎn)和觀察病人病情的。 3、熟悉一般護(hù)理知識及基本護(hù)理。 4、熟悉常見的護(hù)理。 5、母嬰、老、弱、病、殘疾人的生活護(hù)理工作的內(nèi)容和操作。 6、熟練幫助母嬰、老、弱、病、殘疾人在日常生活起居、出行等方面的困難等。
