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建筑八大員必考的四個理由;
1.政策規(guī)定;根據(jù)勞動法規(guī)定,建筑施工企業(yè)關(guān)鍵崗位持證上崗,即今后在崗或轉(zhuǎn)崗人員都持證上崗。
2.發(fā)展趨勢;建筑八大員中的每一個員都對應(yīng)建筑行業(yè)中各個職位,對于相應(yīng)職位的要求就是要有相應(yīng)的,每個員代表一個就業(yè)方向,不管是從短期的就業(yè),還是長遠的發(fā)展,都能起到推進的作用。
3.市場調(diào)控;八大員資格受到追捧,與對建筑施工領(lǐng)域的要求越來越嚴格有關(guān)系,目前八大員持證上崗,在建筑行業(yè)總量增多、對施工越發(fā)的,建筑八大員的崗位需求上升。
4.未來難度;隨著我國建筑業(yè)的飛速發(fā)展,建筑業(yè)越來越規(guī)范,八大員取證難度也會相應(yīng)增大,未來取證,必然需要付出更多努力。
金額對比法;將施工預(yù)算和施工圖預(yù)算計算出的人工費、材料費、機械費分別填人兩算對比表進行對比分析,算出節(jié)約或超支的金額及百分比,并分析其原因。"兩算"對比的內(nèi)容如下:人工量及人工費的對比分析,施工預(yù)算的人工數(shù)量及人工費比施工圖預(yù)算一般要低6%左右。這是由于兩者使用不同定額造成的。例如,砌磚墻項目中,砂子、磚和砂漿的場內(nèi)水平運輸距離,施工定額按50m考慮。
員; (1)能夠參與編制施工項目計劃。 (2)能夠材料、設(shè)備。 (3)能夠判斷施工試驗結(jié)果。 (4)能夠識讀施工圖。 (5)能夠確定施工控制點。 (6)能夠參與編寫控制措施等控制文件,并實施交底。 (7)能夠進行工程檢查、驗收、評定。 (8)能夠識別缺陷,并進行分析和處理。 (9)能夠參與查、分析事故,提出處理意見。 (10)能夠編制、收集、整理資料。
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