老年人能力評(píng)估師報(bào)考條件、具體流程

老年人能力評(píng)估師一、培訓(xùn)對(duì)象二、培訓(xùn)內(nèi)容1、理論:職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)道德教育;2、技能:人體解剖學(xué)及學(xué)基本知識(shí),老年人能力評(píng)估專業(yè)知識(shí);3、作業(yè):老年人能力評(píng)估工具使用,老年人機(jī)能與精神狀態(tài)評(píng)估,現(xiàn)場(chǎng)操作流程。

老人能力評(píng)估專員是職業(yè)教育培訓(xùn)證書,老年人能力評(píng)估師是職業(yè)技能證書。評(píng)估專員是評(píng)估師的后備軍,的評(píng)估專員將成為我國(guó)批的評(píng)估師,也有可能成為新職業(yè)等級(jí)培訓(xùn)的師資力量。目前還沒有推出老年人能力評(píng)估師職業(yè)等級(jí)認(rèn)證,*只有"老人能力評(píng)估專員"證書,這是養(yǎng)老行、威的官書。

老年人能力評(píng)估師報(bào)考條件、具體流程

老年人能力評(píng)估師還要具備良好的溝通能力,要能夠深入老年人的內(nèi)心,把老年人的病情真實(shí)反映出來(lái),為老年人提供有效的護(hù)理和服務(wù)。此外,老年人能力評(píng)估師還要不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)修,不斷自身的專業(yè)水平,從而為老年人提供更加、專業(yè)、科學(xué)的護(hù)理和服務(wù)。

老年人能力評(píng)估師是適應(yīng)大產(chǎn)生的職業(yè),主要是為老年人在是否具備獨(dú)自生活能力、對(duì)事物認(rèn)知能力、和個(gè)人精神狀態(tài)等健康狀況進(jìn)行評(píng)估工作。它可以更好的把握市場(chǎng)需求,做出合理規(guī)劃供給、并對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行有效的,有效*養(yǎng)老服務(wù)的,可以讓老年人生活老有所醫(yī)、有所養(yǎng)。老年人能力評(píng)估師主要是通過(guò)筆試或者機(jī)考的形式考核,主要是考一般醫(yī)學(xué)評(píng)估、功能評(píng)估、精神心理評(píng)估、感知覺與溝通能力評(píng)估、社會(huì)評(píng)估等等一些方面相關(guān)的知識(shí)點(diǎn)內(nèi)容。

老年人能力評(píng)估師報(bào)考條件、具體流程

2020年6月28日,人力資源和社會(huì)*市場(chǎng)總局、發(fā)布了"老年人能力評(píng)估師"等九個(gè)新職業(yè),將老年人能力評(píng)估師納入職業(yè)大典,為老年能力評(píng)估人才的與選用提供了依據(jù)。

面對(duì)老年人口基數(shù)龐大、養(yǎng)老服務(wù)資源有限的現(xiàn)狀,借助信息化手段建設(shè)準(zhǔn)確、、長(zhǎng)久的老年人能力評(píng)估體系已成為至關(guān)重要的戰(zhàn)略部署。推進(jìn)老年人能力評(píng)估,不僅要根據(jù)《老年人能力評(píng)估》行業(yè)制定規(guī)范化和化的工作,還需要使用創(chuàng)新式的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)產(chǎn)品作為工具落實(shí)工作內(nèi)容、工作效率。通過(guò)工作與工具的合理搭配,形成符合老年人、社區(qū)和機(jī)構(gòu)需求的適當(dāng)?shù)睦夏耆四芰υu(píng)估實(shí)施內(nèi)容、步驟,切實(shí)將老年人能力評(píng)估作為拉動(dòng)養(yǎng)老服務(wù)發(fā)展的有效環(huán)節(jié)。

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