社會(huì)需要的電子商務(wù)人才一般可分為三類:

1、電子商務(wù)技術(shù)應(yīng)用性人才,如網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、系統(tǒng)管理、Web制作及程序開發(fā)等,主要面向各類企業(yè)、公司的相關(guān)技術(shù)崗位。

2、一般管理人員,主要是企業(yè)和*中的一般管理與應(yīng)用人員,其需求量是*龐大的。

3、高級(jí)管理人才,他們應(yīng)該具有管理、經(jīng)濟(jì)及信息技術(shù)等綜合專業(yè)知識(shí)。

1、電子商務(wù)平臺(tái)綜合管理(代表性崗位:電子商務(wù)項(xiàng)目經(jīng)理):這類人才要求既對計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)和社會(huì)經(jīng)濟(jì)都有深刻的認(rèn)識(shí),而且又具備項(xiàng)目管理能力。2、企業(yè)電子商務(wù)綜合管理(代表性崗位:電子商務(wù)*經(jīng)理):主要從事企業(yè)電子商務(wù)整體規(guī)劃、建設(shè)、運(yùn)營和管理等工作。

熱點(diǎn)電子商務(wù)師證考試考哪些內(nèi)容

主要針對企業(yè)的中、高級(jí)電子商務(wù)管理人員或相關(guān)經(jīng)營管理者,以及有志于從事電子商務(wù)管理或相關(guān)經(jīng)營管理崗位的人員,同時(shí)包括大中專院校電子商務(wù)專業(yè)(或相關(guān)專業(yè),包括但不限于管理信息系統(tǒng)、市場營銷、工商管理、國際貿(mào)易、物流管理等專業(yè))的學(xué)生。

電子商務(wù)師可細(xì)分為多個(gè)分支崗位,包括網(wǎng)絡(luò)營銷人員、網(wǎng)站運(yùn)營人員、網(wǎng)站推廣人員以及外貿(mào)電子商務(wù)人員,從業(yè)者需要具有相關(guān)的學(xué)習(xí)經(jīng)歷。其工作內(nèi)容有:

1、利用各大網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)樹立良好的品牌形象,為企業(yè)開拓業(yè)務(wù)并獲取客戶資源;

2、負(fù)責(zé)策劃網(wǎng)站頻道、更新網(wǎng)站信息、美化網(wǎng)站界面,全面提升用戶的網(wǎng)站交互體驗(yàn);

3、負(fù)責(zé)推廣網(wǎng)站活動(dòng)并管理客戶信息;

4、負(fù)責(zé)與各平臺(tái)推廣渠道建立聯(lián)系,結(jié)合產(chǎn)品特點(diǎn)選擇影響力較大的合作推廣賬號(hào);

5、了解市場動(dòng)態(tài)及競爭對手動(dòng)態(tài),對網(wǎng)站界面以及線上營銷活動(dòng)做出及時(shí)調(diào)整,以獲取更多客戶。

熱點(diǎn)電子商務(wù)師證考試考哪些內(nèi)容

兢兢業(yè)業(yè)、吃苦耐勞電子商務(wù)師的工作性質(zhì)決定了從業(yè)人員不僅要在理論上有一定的造詣,還要具有實(shí)干精神。能夠腳踏實(shí)地、埋頭苦干、任勞任怨;能夠圍繞電子商務(wù)開展各項(xiàng)活動(dòng),招之即來,來之能干。在具體而緊張的工作中,能夠不計(jì)個(gè)人得失,有著吃苦耐勞甚至委曲求全的精神。