? 目前監(jiān)理工程師行業(yè)現(xiàn)狀還是處于上升期,能不能行業(yè)的福利,就看你能速拿證了。 監(jiān)理工程師算不上是難的,在備考的時(shí)候找到適合自己的備考資料和學(xué)習(xí)相信大家一定可以通過監(jiān)理,取得證書的。

必看監(jiān)理費(fèi)用多少錢, ? 網(wǎng)上有關(guān)這樣的議論:行業(yè)形勢(shì)越來越好,熱度越來越高,難度大,市場(chǎng)缺口大,就業(yè)前景廣闊,發(fā)展空間大等等……筆者并不認(rèn)同,但也并不否認(rèn),報(bào)考人數(shù)越來越多,說明了熱度向好,在保證通過率的前提下,未來監(jiān)理工程師的數(shù)量會(huì)繼續(xù)這是事實(shí),同時(shí)含金量多少需持冷靜態(tài)度。你覺得呢?

【監(jiān)理工程師納入準(zhǔn)入類身價(jià)飆升】 監(jiān)理工程師作為建筑行業(yè)必備的三大證書之一,更是受到所有考生的追捧,隨著監(jiān)理師被納入準(zhǔn)入類職業(yè)目錄,監(jiān)理師含金量也進(jìn)一步。 納入準(zhǔn)入類,意味著從事該崗位,需要像和一樣持證上崗,因此監(jiān)理工程師在行業(yè)之中占據(jù)重要地位 ? 近幾年來,監(jiān)理工程師的行業(yè)形勢(shì)越來越好,熱度也越來越高,社會(huì)認(rèn)可度和含金量也隨之增強(qiáng)。那么監(jiān)含金量到底怎么樣?該不該去考?下面帶大家從以下幾個(gè)方面來了解一下 ? ? 監(jiān)理工程師是代表業(yè)主監(jiān)控工程,是業(yè)主與承包商之間的橋梁。不僅要求執(zhí)業(yè)者懂得工程技術(shù)知識(shí)、成本核算,還需要其非常了解建筑法規(guī),在建筑行業(yè)中扮演著非常重要的角色。

必看監(jiān)理費(fèi)用多少錢, ? 首先,我們需要去肯定的是,監(jiān)理行業(yè)在未來將會(huì)繼續(xù)存在,原因有以下幾點(diǎn),1.需要它,在的角度,需要一個(gè)監(jiān)理行業(yè)來確保設(shè)備安全和項(xiàng)目的完成,這是監(jiān)理行業(yè)和企業(yè)的"立業(yè)之本"。同時(shí),還希望能夠通過監(jiān)理行業(yè),通過對(duì)項(xiàng)目和設(shè)備的和監(jiān)造,來促進(jìn)石業(yè)的"規(guī)范化、安全化、科技化、化以及節(jié)能環(huán)保"的發(fā)展。

? ?按規(guī)則,每30000平方米的建筑必須有約5個(gè)以上監(jiān)理人員,各省約需監(jiān)理人才60多萬人。顯現(xiàn),注冊(cè)監(jiān)理工程師一共約有20.8萬人,這樣一看,市場(chǎng)上人才缺口很大,監(jiān)理書的含金量并不會(huì)降落。 ? ? 取消監(jiān)理資質(zhì)并不意味著不需求監(jiān)理工程師了,相反,以前有資質(zhì)的企業(yè)參與招投標(biāo)不一定就需求注冊(cè)監(jiān)理工程師招投標(biāo),只需GK資質(zhì)就行了。而如今每個(gè)項(xiàng)目都需求注冊(cè)監(jiān)理工程師來進(jìn)行,對(duì)監(jiān)理工程師的需求量反而。

根據(jù)自己的實(shí)際需要 小伙伴們應(yīng)該根據(jù)自己的實(shí)際需要或者自己的愛好去報(bào)考,不要根據(jù)哪個(gè)專業(yè)容易而去報(bào)考哪個(gè)專業(yè),一定要對(duì)自己的未來考慮清楚。 還要了解監(jiān)理工程師今年改革有哪些變化,只有了解這些變化,知道監(jiān)理改革有哪些利弊,才能更充分的去備考監(jiān)理。在充分了解了監(jiān)理改革的內(nèi)容之后就會(huì)知道監(jiān)理工程師改革之后將專業(yè)科目分為土木建筑工程、交通運(yùn)輸工程、水利工程3個(gè)專業(yè)類別,那么這時(shí)候你就需要考慮自己適合哪個(gè)專業(yè)。  

【監(jiān)理工程師的市場(chǎng)需求量分析】 根據(jù)相關(guān)規(guī)定,凡從事工程監(jiān)理活動(dòng)的單位,應(yīng)當(dāng)配備監(jiān)理工程師。由于有大量企業(yè)開始招聘監(jiān)理工程師,甚至還有企業(yè)要求員工考取監(jiān)理書。 數(shù)據(jù)顯示,建筑業(yè)從業(yè)人數(shù)但企業(yè)數(shù)量,建筑業(yè)從業(yè)人數(shù)占全社會(huì)就業(yè)人員總數(shù)的7.01%,比上年0. 16個(gè)百分點(diǎn),也說明了現(xiàn)在企業(yè)還是對(duì)建筑人才有所需求。