職業(yè)生涯規(guī)劃師證書哪種有含金量
職業(yè)生涯規(guī)劃師發(fā)展前景
1、地位高
職業(yè)生涯規(guī)劃師利用自身理論知識,幫助他人選擇適合自己的工作中,幫助他人完成人生理想,幫助他人設(shè)計方案美好生活的宏偉藍圖;許多企業(yè)的辦公場所都成了真真正正適宜和熱愛這個工作的人。圖片:"尚信考培服務(wù)"了解證書報考新資訊,還可以領(lǐng)取直播運營教學(xué)視頻以及相關(guān)證書考試試題一套!
2、不斷進取
策劃者在職業(yè)生涯遇到很多遇到困難、陷入絕境的人。在幫助其成功與此同時,職業(yè)規(guī)劃者自己就收獲了很多。由于,在感受他人日常生活的前提下,你可以學(xué)成功經(jīng)驗,失敗的經(jīng)驗都是值得學(xué)習(xí)的。職業(yè)規(guī)劃師在處理他人問題時,也可以真的做到反省自己。
3、崗位可靠性
高薪職業(yè)的確有,但是不長久,可持續(xù)發(fā)展觀發(fā)展?jié)摿Φ?。并不像職業(yè)生涯規(guī)劃師,不是吃美好的青春飯,而要靠工作經(jīng)驗。在這個領(lǐng)域呆時間越長,觸碰的例子越多,工作經(jīng)驗越多。
4、高自由度
職業(yè)規(guī)劃師是一項自由度較高的職業(yè)。
首先,職業(yè)規(guī)劃師的工作時間安排是非常人性化的,通?？蛻舳夹枰崆邦A(yù)約,你可以享受較高的自由度,在一定程度上自主選擇工作時間。
4、超自由
職業(yè)生涯規(guī)劃師是一個自由度非常高的崗位。*先,職業(yè)規(guī)劃師的工作計劃十分人性化。一般來說,顧客必須提前預(yù)定,在一定程度上能夠自己掌握自己工作時間。
【什么是職業(yè)生涯規(guī)劃師】
官方點來說,就是針對個人的性格、興趣愛好、教育程度、工作經(jīng)驗等具體情況,通過測試、了解、分析、規(guī)劃等方式,運用科學(xué)的測評工具,提供的信息與方法,引導(dǎo)來訪者客觀認識自己,了解自己的發(fā)展?jié)摿?、職業(yè)興趣、個人性格,調(diào)整自己的職業(yè)狀態(tài),選擇合適自己的職業(yè)發(fā)展方向,從而制定合理的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
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【職業(yè)生涯規(guī)劃師證書應(yīng)該怎么考】
一般報考職業(yè)生涯規(guī)劃師證需要準備的報名資料為個人身份證正反面照片或者復(fù)印件,2寸藍底電子版證件照以及學(xué)歷畢業(yè)證,職業(yè)生涯規(guī)劃師不支持個人報考,所以需要通過機構(gòu)報名。因此報名材料需要提供給專門的上報老師,整理之后,由機構(gòu)統(tǒng)一上報至發(fā)證*。
【職業(yè)生涯規(guī)劃師證書含金量】
1.收益:得到職業(yè)規(guī)劃師證書對你的收入也有幫助。
2.崗位證書:有著相關(guān)領(lǐng)域職業(yè)技能等級證書是你的個人名片。有益的證書級別越大,水平越高,就越容易尋找滿意的工作。
3.工作標準:*對于證書的需求愈來愈高。證書是發(fā)展方向所必須的。領(lǐng)證是非常有必要的。
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職業(yè)規(guī)劃師職業(yè)定義
職業(yè)生涯規(guī)劃師是對一個人以職業(yè)人的個體利益出發(fā),結(jié)合專業(yè)知識和相關(guān)資源,給予客戶有關(guān)職業(yè)的適應(yīng)、發(fā)展等方面的專業(yè)咨詢、輔導(dǎo)、判斷、建議和解決辦法的專業(yè)人才。
職業(yè)規(guī)劃師職業(yè)概況
職業(yè)生涯規(guī)劃*早起源于1908年的美國。有"職業(yè)指導(dǎo)之父"之稱的弗蘭克.帕森斯(Frank Parsons)針對大量年輕人失業(yè)的情況,成立了世界上*個職業(yè)咨詢機構(gòu)——波士頓地方就業(yè)局,*提出了"職業(yè)咨詢"的概念。從此,職業(yè)指導(dǎo)開始系統(tǒng)化。到五六十年代,舒伯等人提出"生涯"的概念,于是生涯規(guī)劃不再局限于職業(yè)指導(dǎo)的層面。
職業(yè)生涯規(guī)劃師證書哪種有含金量
職業(yè)生涯規(guī)劃師又被稱為職業(yè)規(guī)劃師,稱呼雖不同但他們都有共同的工作內(nèi)容:幫助咨詢者認識自我;幫助咨詢者認識是否適合當前的職業(yè)以及*適合的職業(yè)是什么;了解咨詢者目前的狀態(tài)離*佳目標有多遠,應(yīng)該從哪些方面來彌補。這種服務(wù)在國外已有90多年的歷史,在技術(shù)和服務(wù)上都已達到成熟階段, 除了個人外,公司也是職業(yè)生涯規(guī)劃師們的重要客戶。職業(yè)生涯規(guī)劃師一方面是站在企業(yè)的角度了解員工的潛力,制定培養(yǎng)方案;另一方面也使員工個人更清楚自己的職業(yè)定位。
