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什么是企業(yè)人力資源管理師

日期:2023-10-13 10:13:12     瀏覽:118    來源:八角藤
核心提示:企業(yè)人力資源管理師是指從事某一專業(yè)學(xué)識(shí)、技術(shù)、能力的起點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn),屬于*鑒定考試,是由勞動(dòng)和社會(huì)*部組織的考試,即省級(jí)考試,是由用


企業(yè)人力資源管理師是指從事某一專業(yè)學(xué)識(shí)、技術(shù)、能力的起點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn),屬于*鑒定考試,是由勞動(dòng)和社會(huì)*部組織的考試,即省級(jí)考試,是由用人單位和第三方機(jī)構(gòu)開展職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定、頒發(fā)的職業(yè)技能等級(jí)證書。

是從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等工作的專業(yè)管理人員。


  報(bào)考條件如下:

等級(jí)劃分:

四級(jí)(中級(jí))

1、從事相關(guān)工作滿4年;

2、技工學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆生;

3、高等院校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)在校生。

三級(jí)(高級(jí))

1、已有四級(jí)證書后,累計(jì)從事相關(guān)工作滿5年;

2、已有四級(jí)證書后,技工院校在校生或應(yīng)屆生;

3、已有四級(jí)證書后,大專學(xué)歷累計(jì)從事相關(guān)工作滿2年;

4、已有四級(jí)證書后,本科學(xué)歷累計(jì)從事相關(guān)工作滿1年;

5、碩士及以上本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)的應(yīng)屆生(含未取得畢業(yè)證)。

二級(jí)(技師)

1、已有三級(jí)證書后,累計(jì)從事相關(guān)工作滿4年;

2、已有三級(jí)證書后,技工院校相關(guān)專業(yè)累計(jì)從事相關(guān)工作滿3年,預(yù)備技師滿2年;

3、已有三級(jí)證書后,大專/本科學(xué)歷且累計(jì)從事相關(guān)工作滿2年;

4、已有三級(jí)證書后,碩士學(xué)歷累計(jì)從事相關(guān)工作滿1年;

5、博士本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)相關(guān)專業(yè)累計(jì)從事相關(guān)工作滿2年。

一級(jí)(高級(jí)技師)

1、已有二級(jí)證書后,累計(jì)從事相關(guān)專業(yè)滿4年。

注:

①相關(guān)職業(yè)是指勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)師、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員、企培師等職業(yè)。

②本專業(yè)和相關(guān)專業(yè)是指人力資源管理、勞動(dòng)與社會(huì)*、工商管理、企業(yè)管理、行政管理、等專業(yè)。

③相關(guān)證書:勞協(xié)師與企業(yè)人力管理師相關(guān)聯(lián)的*證書。

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