知識 (1)產(chǎn)品[1]相關(guān)知識。 (2)相關(guān)知識。 (3)營運相關(guān)知識。 (4)信息與數(shù)字化相關(guān)知識。 (5)客戶與相關(guān)知識。
市場需求 師是新技術(shù)驅(qū)動產(chǎn)業(yè)改革升級的產(chǎn)物,可以預(yù)見,在數(shù)字化轉(zhuǎn)型的驅(qū)動下,未來數(shù)字化人才以及具備數(shù)字化思維的員工將更好的發(fā)展空間和待遇,也更容易企業(yè)的青睞,同時,為了適應(yīng)快速發(fā)展的數(shù)字化轉(zhuǎn)型需求,企業(yè)將為員工提供學(xué)習(xí)和發(fā)展的機會,培育組織的數(shù)字化基因。
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為什么要考證? 為了就業(yè)規(guī)范,高度行業(yè)技能認(rèn)證,并且提出了持證上崗的政策。師證書分為初級、中級、三個等級,等級越高,持證上崗在以后的薪資發(fā)展也會越來越好。 同樣,疫情期間,為了防止新型冠擴散,絕大多數(shù)居民都自覺響應(yīng)號召,不必要的外出。當(dāng)大家都在居家隔離的時候,卻仍能夠到各個店的優(yōu)質(zhì)服務(wù),食物的制作、包裝、配送等一系列服務(wù)井然有序,也為疫情防控提供了必要的支持。這些有序的連鎖店背后離不開千千萬萬師的辛勤付出。
目前,線下實體零售店面和線上電商平臺一體化加強,產(chǎn)業(yè)升級必然會帶來企業(yè)人才需求變化。師也需要不斷進行知識與迭代,自身職業(yè)素養(yǎng),以快速適應(yīng)市場需求的變化,顧客滿意度,確保競爭力。師職業(yè)的設(shè)立,將有效促進人員選聘以及職業(yè)發(fā)展的規(guī)范化,為現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的發(fā)展提供人才*。
職業(yè)前景與薪資待遇 伴隨門店的迅速擴張以及各門店對于現(xiàn)代化的,師這一職業(yè)尚有巨大的缺口,因此具有廣闊的前景。的數(shù)據(jù)顯示在2019年連鎖門店的數(shù)量多達2000余萬家,從業(yè)人員約6113萬余人,占總就業(yè)人數(shù)的7.4%。因此,行業(yè)并不勞動力資源,真正的是那些同時具備專業(yè)知識與人才素質(zhì)的從業(yè)者。
師算不上一種新型的職業(yè),而且現(xiàn)在連鎖店在急速地擴張,對能夠進行經(jīng)營的人才也是需求量越來越大,特別是鄉(xiāng)村鎮(zhèn)上的連鎖店,這一職業(yè)尚有非常大的缺口?？既熥C書后的競爭優(yōu)勢會更大。 報考時間? 師相關(guān)等級采用循環(huán)的進行,因此在每個月都會安排有相關(guān),是隨時都可以報名,隨時都可以的情況,一般來說,在報考成功后一個月以內(nèi),報考就會安排學(xué)員進行,從形式和內(nèi)容上來說都是比較固定的,只要認(rèn)真,都是可以通過的。
廣東省師證報名費用多少錢, 目前我國零售業(yè)的人才需求總量每年為534萬,尤其對基層的門店崗位需求量很大,而開設(shè)、工商、市場經(jīng)銷、物流、會計、電子商務(wù)等商科專業(yè)的在校生總數(shù)約為500萬人(僅含高職和本科院校),未來5年我國人員的市場需求量在100萬以上。 一般而言,在較為大型的連鎖企業(yè)當(dāng)中,員工可依托于大型企業(yè)的發(fā)展平臺更的培訓(xùn),這也為日后的職業(yè)發(fā)展夯實了基礎(chǔ)。同時,大型連鎖企業(yè)也往往意味著更高的薪資待遇。因此,為了追求更的職業(yè)發(fā)展,報告建議相關(guān)的從業(yè)者可重點瞄準(zhǔn)那些已經(jīng)初具規(guī)模且具備一定體量的大型連鎖企業(yè)。 目前,隨著線下的實體零售店和線上的電商平臺一體化的加強,產(chǎn)業(yè)升級必然會影響企業(yè)人才需求的變化。作為師,也需要不斷地進行知識與迭代,自身職業(yè)水準(zhǔn),以快速市場需求的變化,顧客滿意度,確保競爭力。 一般而言,在較為大型的連鎖企業(yè)當(dāng)中,員工可依托于大型企業(yè)的發(fā)展平臺更的培訓(xùn),而這也為日后的職業(yè)發(fā)展夯實了基礎(chǔ),同時,大型連鎖企業(yè)也往往意味著更高的薪資待遇。 通過估算推測,目前我國零售業(yè)的人才需求總量每年為534萬,尤其對基層的門店崗位需求量很大,而開設(shè)、工商、市場經(jīng)銷、物流、會計、電子商務(wù)等商科專業(yè)的在校生總數(shù)約為500萬人(僅含高職和本科院校),未來5年我國人員的市場需求量在100萬以上。
"師是一個全新的職業(yè)選擇,相關(guān)知識技能可以形成新時代下復(fù)合型人才的競爭壁壘,擁有良好的就業(yè)和薪資前景。" 新零售背景下,從業(yè)者的水平也有了明顯。其中本科占比50.76%,碩士及以上占5.88%;擁有3年以上工作的占八成,10年以上的占36.48%。 數(shù)據(jù)顯示,2019年連鎖門店的數(shù)量多達2000余萬家,從業(yè)人員約6113萬余人,占總就業(yè)人數(shù)的7.4%。據(jù)統(tǒng)計,在從事的人員中,20-40歲的占比高達80%。20-30歲為近年來新增人員的主要年齡段,占比約為50%。 職業(yè)道德 2.1.1職業(yè)道德基本知識 2.1.2職業(yè)守則 (1)忠于職守,愛崗敬業(yè)。 (2)講究規(guī)范,注重。 (3)鉆研業(yè)務(wù),開拓創(chuàng)新。(4)遵紀(jì)守法,協(xié)作誠信。
廣東省師證報名費用多少錢,網(wǎng)絡(luò)零售和電子商務(wù)的強勁發(fā)展勢頭驅(qū)動著創(chuàng)新商業(yè)的誕生,零售業(yè)正不斷煥發(fā)新的活力。然而,零售業(yè)發(fā)展的歷史也表明,對于連鎖行業(yè)而言,新技術(shù)的出現(xiàn)既是挑戰(zhàn)也是機遇。 隨著云計算、人工智能、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、5G網(wǎng)絡(luò)、生物識別等技術(shù)日趨成熟,數(shù)字化驅(qū)動的產(chǎn)業(yè)重構(gòu)著各行各業(yè)的生態(tài),連鎖行業(yè)也正站在變革轉(zhuǎn)型的十字路口。
