一級(具備以下條件之一者)  

1、連續(xù)從事本職業(yè)工作19年以上。  

2、取得本職業(yè)二級*證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。  

3、取得本職業(yè)二級*證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)一級正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書。  

企業(yè)培訓師的相關(guān)專業(yè)是指:教育、經(jīng)濟、管理、心理學、人力資源、機械工程、電子信息、歷史、哲學、文學藝術(shù)、人文科學、語言。

企業(yè)培訓師考哪種含金量高

企業(yè)培訓師是指能夠結(jié)合經(jīng)濟、技術(shù)發(fā)展和就業(yè)要求,研究開發(fā)針對新職業(yè)(工種)的培訓項目,以及根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營需要,掌握并運用現(xiàn)代培訓理念和手段,策劃、開發(fā)培訓項目,制定、實施培訓計劃,并從事培訓咨詢和教學活動的人員。企業(yè)培訓師考試內(nèi)容:培訓師職業(yè)道德、相關(guān)法律法規(guī)、教育培訓基本常識、市場經(jīng)濟下培訓工作常識、團隊建設(shè)常識等相關(guān)內(nèi)容。

企業(yè)培訓師報考對象

1、企業(yè)人力資源中高層管理人員;

3、企業(yè)專兼職講師;

4、管理咨詢業(yè)從業(yè)人員;

5、有志于成為培訓師的人員。

企業(yè)培訓師考哪種含金量高

企業(yè)培訓師是指為企業(yè)內(nèi)部員工進行培訓的授課老師。企業(yè)培訓師在為企業(yè)帶來系統(tǒng)的現(xiàn)代管理知識與技能的同時,還能為企業(yè)帶來突出的附加價值。作為一名企業(yè)培訓師,首先需要考取相應的資格證書,不僅是持證上崗的要求,還能表現(xiàn)出自身的專業(yè)性,【報名拿證聯(lián)系張老師】

企業(yè)培訓師考哪種含金量高

【企業(yè)培訓師】需要在線上指定相關(guān)*申請報考,然后到指定考點培訓考試,2023年-2024年報名入口開啟,報考條件高中及以上學歷,滿18周歲,報名時間每月15號申報,每月-每周均可報名,報考費用1500左右不等,證書由*醫(yī)藥相關(guān)單位頒發(fā)證書,含金量高,*通用,支持網(wǎng)查,現(xiàn)在報考條件不嚴,報名流程簡單,提交基本身份證資料即可?！緢竺米C聯(lián)系張老師】

手法;一個好的講師,對現(xiàn)場課題的節(jié)奏掌控,一定要做到"收放自如",而不是"隨波逐流、不能自拔";臨場應對;這個要求內(nèi)容或許有些高,但我們還是要說說的,應對什么?一定要避免尬聊的場面,學員睡覺、玩手機、沒有互動、PPT沒講完、分享變成了單口相聲,都是非常尷尬的事情。不但機構(gòu)尷尬,更重要的因此給講師從此帶來的心理陰影面積。

企業(yè)培訓師考哪種含金量高

上臺,你只是個演員,"上課"你才是一個合格的培訓師。在與培訓師溝通的時候發(fā)現(xiàn)有許多的培訓師,在關(guān)注自身成長的同時,把太多的重心放在培訓技巧上面。基于這個問題研究的基礎(chǔ)上,總結(jié)出培訓師成長的路徑圖,把培訓師的成長和在企業(yè)發(fā)揮的作用分為4個漸進的階段,鋪平了培訓師從上臺到上課的鴻溝,并進一步解決了更深層的如何學以致用和提升組織文化的問題。