創(chuàng)業(yè)指導師證適合哪些人報考 一般報考對象為從事或從事創(chuàng)業(yè)指導工作的人員,具體如下:1、社會、公共就業(yè)、創(chuàng)業(yè)服務機構的相關工作人員;2、在高校從事*生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)相關的;3、從事創(chuàng)業(yè)培訓、教育及服務的相關人員;4、創(chuàng)業(yè)園、產業(yè)孵化園、人才創(chuàng)新實驗區(qū)的負責人及有關人員;5、有意愿從事創(chuàng)業(yè)指導師的人員。
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另外也要跟空降高管講清楚,兄弟來了是要辦事的,要把結果拿出來。到底誰是貴的人?如果一個年薪百萬的,他一年創(chuàng)造千萬價值,這樣的人太便宜;但另外一個人他每個月就拿 2000 塊工資,但 1 分錢貢獻都沒有,這樣的人太貴了。 我想當公司過渡到相對成熟階段后,這兩股隊伍,他整個能力也好、待遇也好,才逐漸趨同,這是公司要經(jīng)歷的階段,大家要有成熟心態(tài)去面對。有些創(chuàng)始人對這事諱莫如深,我認為這對整個事情的解決于事無補。
能夠較準確地找到自己與聘用單位的共同點。即自己的志向、知識、能力、特長、、愛好等與聘用單位有沒有共同之處,自己比較適合的那類單位有沒有聘用生的計劃、指標。若要能夠比較準確地找到雙方的共同點,那么,至少應有兩個條件:一要認清自己,個人離自己近,然而難以認清自己;二要下番功夫,認真搜集、分析和利用聘用信息。同時,眼界還要放寬些,不宜局限在某個行業(yè)或某些單位,以成功機率。 (收藏好了)創(chuàng)業(yè)指導師證怎么考去哪報名
創(chuàng)業(yè)條件分外部和內部條件。外部條件的情況是家庭或者親友擁有一定的資源基礎,可以提供一些上的幫助,畢竟白手起家難度很大。內部條件其實和創(chuàng)業(yè)精神有一致性:,創(chuàng)業(yè)者必須要有思考的能力,來判斷當前的創(chuàng)業(yè)形勢;第二,要實事求是;第三,要因勢利導,要有精進和挖掘的精神,學會資源的轉換,變廢為寶,這個是創(chuàng)業(yè)者要具備的內涵;第四,堅忍不拔,創(chuàng)業(yè)者不能三天打魚兩天曬網(wǎng),機會成本和沉沒成本相信大家都清楚,而且需要的是選出專注做的方向,如何選出?就要依靠我前面說的三點,思考,實事求是和因勢利導,選出方向,然后憑借堅忍不拔的精神持之以恒地做事。這其實類似科比的曼巴精神,當你的努力到達了一個,可能終也未能到達你預想的目標,但或許其他預期之外的成果會接踵而來。所以,有些時候我們要盡,聽天命。
(收藏好了)創(chuàng)業(yè)指導師證怎么考去哪報名, 創(chuàng)業(yè)指導師,或稱創(chuàng)業(yè)師,屬于非常規(guī)職業(yè)工種.是由社會上一批活躍在教育、文化、人力、等行業(yè)領域的精英人士自發(fā)創(chuàng)建的"新時代工種",致力于為當代青年職業(yè)發(fā)展中,在創(chuàng)業(yè)領域上進行各種關聯(lián)業(yè)務的及診斷與培訓工作.使得當代中青年在創(chuàng)業(yè)發(fā)展道路上,更加清晰的規(guī)劃戰(zhàn)略及目標,從而促進當代青年職業(yè)生涯良性發(fā)展。