建筑行業(yè)職稱對專業(yè)技術(shù)人員的職業(yè)發(fā)展,提供目標和努力的方向。按照*有關(guān)規(guī)定,取得工程技術(shù)或工程經(jīng)濟專業(yè)中級職務(wù),并任職滿3年才滿條件報考注冊監(jiān)理工程師,獲得工程師資格5年以上,才可以申報高級工程師。在建筑行業(yè)求發(fā)展,你不可能到了30歲、40歲底層還是做技術(shù)員,想要向上爬,職稱就是目標和方向,如果你有了相應(yīng)的學歷和資歷, 考職稱是水到渠成的事兒。而如果你有了職稱,可以為自己帶來一筆收入,在行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)繼續(xù)發(fā)展,晉升,加薪都不再是奢求。很多時候用人單位會依據(jù)職稱、學歷聘用*人才。當企業(yè)提拔人才時,首先考慮的是職稱和個人的工作能力,那時,職稱就會體現(xiàn)出它的價值所在。初級、中級或高級職稱將帶給你事業(yè)的另一高點。

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請問您如果說離評定中級職稱還有很長時間,但是自己手里需要用證書,然后又沒有,怎么辦?這種情況不在少數(shù),說句實在話,高不成低不就是現(xiàn)在很多人才陷入窘境的根本原因,舉個例子,您25歲本科畢業(yè),尤其是畢業(yè)的前兩年,應(yīng)該說是所有人才的跳槽高峰期,您評定中級工程師至少需要五年時間,也就是三十歲,但是恰恰畢業(yè)的這前幾年是人才不太可能有太厲害的業(yè)績的時候,這個時候一旦跳槽對您自己來說沒有任何*,你手里既沒有拿得出手的證書,也沒有拿得出手的業(yè)績,怎么辦,有一個助理工程師總比沒有強吧!

職稱初定的年限計算由畢業(yè)年度至申報年度的某一個月滿若干年即可(連頭帶尾計算)。中、高級職稱申報的年限計算為低一級職稱聘任的年度之次年至申報年度的上一年年底滿若干年。通常中高級職稱申報人員易把申報年度的時間也計算在內(nèi),故易發(fā)生差錯。同時應(yīng)注意中、高級職稱申報的年限計算自聘任年度開始,并不是低一級職稱資格的取得年度。

助理工程師職稱評定時間

助理工程師,是指初級工程技術(shù)人員的職務(wù)名稱。助理工程師職稱評審一年中有四次,一個季度一次。

助理工程師任職條件

(1)具有完成一般性技術(shù)工作的能力。

(2)熟悉并能正確運用本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識。

(3)擔負一個方面或某個重要崗位的工程技術(shù)工作, 能履行崗位職責。

(4)獲碩士學位、第二學士學位或研究生班畢業(yè),或獲學士學位或本科畢業(yè),在工程技術(shù)崗位上見習1年期滿,經(jīng)考察合格,或?qū)？飘厴I(yè),從事技術(shù)員工作3年以上,或中等專業(yè)學校畢業(yè),從事技術(shù)員工作4年以上(有真才實學,貢獻突出者可不受此限)。