2022廣州黃埔區(qū)人力資源管理師培訓(xùn)學(xué)校推薦出爐，小編文筆有限，可還是要認(rèn)真對(duì)待小編整理的關(guān)于廣州人力資源管理師培訓(xùn)的知識(shí)點(diǎn)哦人力資源管理師證書有用嗎，哪種人資證書含金量高，考人資備考多久合適。

1.人力資源管理師證書有用嗎

這個(gè)有用是指能升職加薪還是什么。需要告訴你的是，有證不一定能升職加薪，但沒有可能就是你和其他人的差距。而且有證在面試時(shí)有砝碼，你沒經(jīng)驗(yàn)但有證書，人家覺得你確實(shí)有做這一行的志向，考了證就是態(tài)度；如果有經(jīng)驗(yàn)又有證更好，競(jìng)爭(zhēng)力更強(qiáng)。

2.哪種人資證書含金量高

人資的證書有多種，很多人在報(bào)考時(shí)犯了選擇困難癥，不知道哪一個(gè)含金量高 ，哪一個(gè)值得考。從認(rèn)證的主體來看，人資證書有三種，其中一種已經(jīng)退出了考試，其余的企業(yè)人資是省級(jí)考試，人資是*統(tǒng)考。從這來看，人資的證書含金量會(huì)高一點(diǎn)。

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3.考人資備考多久合適

備考時(shí)間3-4個(gè)月為宜。首先考生多為成人，都有工作纏身，真正用于備考的時(shí)間較少。其次較短的時(shí)間內(nèi)，人們能夠更加集中精力，堅(jiān)持到底，時(shí)間長(zhǎng)了也就懈怠了，學(xué)習(xí)效率低下。再者時(shí)間線拉長(zhǎng)對(duì)于記憶理論知識(shí)也有不小的影響，很可能前面記得后面都忘了。

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