金華軟件測試培訓中心排行榜，軟件測試培訓是目前熱門行業(yè)之一，通過批做軟件測試的人怎么樣了，我的軟件測試生涯，自動化測試工程師，軟件測試架構師，軟件測試師提高認知能力，架構師的傳道能力來看一下。

1.批做軟件測試的人怎么樣了

我是阿里的一名員工，算算時間，從事測試行業(yè)已經(jīng)有了近10年的時間，在6年前，來到了阿里，在大廠工作的這幾年，有好有壞吧，好的是薪資不錯，我現(xiàn)在的年薪有50W左右，雖然工資在公司不算高，但在同齡人中是比較不錯的了，算是實現(xiàn)了財務自由，想買的東西都能買，不用精打細算的過日子。

2.我的軟件測試生涯

從進入測試行業(yè)到現(xiàn)在已經(jīng)有十年時間，經(jīng)歷過不同企業(yè)，共事過不少不同背景的同事，也遇到過很多無語的BUG，如今在測試職場生涯也有了一些自己的感悟。我的軟件測試生涯和大多數(shù)轉行測試的小伙伴一樣，通過報班學習后，轉行成為了一名普通的工程師，起初在一家社交平臺的公司工作。

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3.自動化測試工程師

架構師專業(yè)人員的基本能力要求：--熟悉自動化測試的理論及常用框架--并能夠根據(jù)項目實際需要選擇合適的工具，或者開發(fā)相應的工具--熟悉項目軟件架構及層次結構，能夠利用自動化測試工具，或自定義的框架提高覆蓋率以及及一到兩種常用的編譯型編程語言，網(wǎng)絡協(xié)議及l(fā)inux平臺。

4.軟件測試架構師

架構師，這個職業(yè)在大部分人眼中，認為他們在IT領域無所不能，不但擁有高超的架構決策能力，還精通各項主流技術領域。在發(fā)生問題時，他們能夠快速診斷故障并解決，在推進項目時，他們能夠精準掌控各方面信息來源。

5.軟件測試師提高認知能力

但這其實是一種認知能力的提升，是從認知*階段“不知道自己不知道”邁向第二階段“知道自己不知道”的一種體現(xiàn)。提升認知能力的捷徑是學習，但學習并不是盲目的，它需要帶有一定目的性，例如：碰到的技術問題、架構決策所需知識，這樣才能更好的提升學習效率及記憶效果。

6.架構師的傳道能力

架構實踐的成功經(jīng)驗，將是一種財富或資產(chǎn)，它不應該被當作傳家寶進行封存，而是應該將它們進行傳承，從而降低企業(yè)中的架構決策風險。因此優(yōu)秀的架構師不僅是一名優(yōu)秀的決策者，他們還應當時刻轉換身份，充當一名合格的教練或布道師。

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