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1.英國留學住宿問題

選擇住在學校宿舍。 優(yōu)點是安全有保障，基本生活配套比較齊全，不會涉及到與外部房東簽訂住宿合同、設備維修等問題。 但個別宿舍的硬件設施比較陳舊，配套設備比較簡單，應用范圍有限。 如果你想住在宿舍，你應該盡快申請。

2.2023英國留學的準備

2023年9月至2023年11月（申請高峰期），英國主流*將在此階段開放申請。 爭取盡快提交申請，以把握機會。 雅思成績高峰期：11-12月申請趨勢呈下降趨勢。 對比自己的情況，調(diào)整申請方案，根據(jù)學校要求繼續(xù)準備材料。 如果你申請的學校需要面試（比如G5學校），請做好面試準備。

3.英國留學如何找到合適職業(yè)

許多國際學生并不真正了解自己的想法。 他們沒有根據(jù)自己的實際情況制定職業(yè)規(guī)劃，而是聽從父母和老師的建議。 “在王震看來，個人的能力興趣性格差異很大，任何人的職業(yè)規(guī)劃都不能照搬，因此職業(yè)規(guī)劃要因人而異。

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4.英國留學生利用好優(yōu)勢

做好職業(yè)規(guī)劃，清除自身競爭優(yōu)勢是不可忽視的一步。 如何利用這些優(yōu)勢讓求職更輕松？ 近一半的留學生擔心作為留學生的優(yōu)勢不明顯，求職競爭力不高。事實上，國際視野和多元思維能力是留學生的明顯優(yōu)勢 ?！?陳一靜認為，企業(yè)招聘更重要。 一個人的學習能力和在工作場所晉升的潛力。 留學生可以在跨文化的環(huán)境中開闊視野，與企業(yè)所需的創(chuàng)新理念和實踐方法有更高的匹配度。

5.英國留學生的優(yōu)勢

在企業(yè)有全球性質(zhì)的公司都是優(yōu)先錄取留學生的， “國際學生的語言優(yōu)勢和跨文化交際能力，都被這些公司所看重?！? “國外公司在招聘的時候會考察應聘者的英語能力，這是國際學生展示實力的一個機會。比如我在*輪面試，我用英文回答了我的簡歷、性格、經(jīng)歷等 “另外，有過海外實習經(jīng)歷的同學，對外企的氛圍也比較熟悉。”

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