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1.平面設(shè)計能力比較出色

如果你的設(shè)計能力比較出色，在市場大的激烈競爭環(huán)境中，自然而然就會對每一個學(xué)生的個人素養(yǎng)提出了更高的要求。低端的市場開發(fā)應(yīng)該不是問題，最終的較量會在高端的市場展開。也就是說在高端的市場領(lǐng)域哪家的畢業(yè)生更能貼近市場，更能贏得市場先機，更能被企業(yè)、大眾所認(rèn)可、接受

2.平面設(shè)計不單單時代給我們技能

設(shè)計這個行業(yè)帶給我們的，不僅僅是技能，更是一種思考問題的方式和解決問題的能力。因為在我眼里，設(shè)計師的*魅力，在于把平凡的事情做得不平凡，把普通的事情做得不普通。然后形成高度的品牌辨識度，提高用戶粘性和轉(zhuǎn)化率。這不就是創(chuàng)業(yè)或者做生意的核心競爭力嗎？現(xiàn)在市面上同質(zhì)化的生意那么多，什么藥店、超市、餐廳，能讓我們印象深刻的商店有多少呢？但如果是設(shè)計師去從事這種生意，我覺得肯定能夠做得與眾不同。

3.營銷和廣告平面設(shè)計

在生活中諸多地方體現(xiàn)了平面設(shè)計、營銷和廣告平面設(shè)計是以加強銷售為目的的設(shè)計，企業(yè)常常基于消費者對產(chǎn)品、服務(wù)或是品牌的需求，借助營銷和廣告平面設(shè)計來促使人們對企業(yè)進(jìn)行關(guān)注。其設(shè)計包括傳單、明信片、海報、橫幅、廣告牌、菜單等等，

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4.新人找平面設(shè)計類工作應(yīng)注意哪些

對于學(xué)習(xí)平面設(shè)計的新人來說，找工作需要注意哪些呢？首先雖然是新人沒有什么工作經(jīng)驗，但是給的薪水再低但也一定要能解決 自己最基本的生活開支。其次你在該公司上班，看是否能讓你接觸大項目，如果能讓你接觸到大項目，你肯定就會逐漸了解品牌運營和設(shè)計規(guī)律后，那薪資待遇也不會太低。即使跳行也不用擔(dān)心找不到工作。

5.培訓(xùn)平面設(shè)計就業(yè)班

首要你要對平面設(shè)計感興趣，因為興趣是*的教師，如果你今后不想從事平面設(shè)計職業(yè)，就不用浪費時間來學(xué)習(xí)平面設(shè)計，因為學(xué)平面設(shè)計都是以工作為主。在沒有嫻熟運用CDR軟件工具之前，不主張盲目去看一些教程實操事例，沒基礎(chǔ)你也聽不懂，想要做好設(shè)計的前提要先會使用CDR軟件和掌握設(shè)計基礎(chǔ)知識不要急于求成，計基礎(chǔ)沒學(xué)扎實，后邊想要學(xué)高檔設(shè)計技術(shù)難度是很高的。

6.平面設(shè)計的簡單化

設(shè)計在小的規(guī)模也不要限制了自己的想象力，對自己有思維的學(xué)習(xí)和開發(fā)設(shè)計，使用超級簡單和流線型的設(shè)計模式，打破規(guī)則實際上可以幫助增加視覺興趣并使整體影響更大，但要明智地選擇。打破一條不會妨礙用戶實際理解設(shè)計并與之交互的規(guī)則。打破一條有助于創(chuàng)造更多參與度并激發(fā)用戶興趣的規(guī)則并確保你的規(guī)則打破適合設(shè)計的其余部分。

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