可以通過培訓(xùn)機構(gòu)拿,前提是你本人要夠條件報名才行。

人才入庫證書的辦理辦法:

1.申請人提出申請人才庫辦公室終審核、定級、頒發(fā)證書、收錄到*職業(yè)信用評價網(wǎng)專業(yè)人才庫;

2.申請人提出申請信息采集工作站初審、人才庫辦公室終審核、定級、頒發(fā)證書、收錄到*職業(yè)信用評價網(wǎng)專業(yè)人才庫。

人才入庫證書作用

這就是共享人才的力量。*巨大的勞動力資源形成的"人口紅利"正在轉(zhuǎn)變成為"人才紅利",為共享人才提供有力支撐,再加上政策、大數(shù)據(jù)智能化技術(shù)、共享經(jīng)濟思維、海量數(shù)據(jù)的支持,共享人才正在成為未來企業(yè)用人的趨勢。

對個人的價值

賦能職業(yè)技能含金量

增加職業(yè)技能含金量,有助個人學(xué)習(xí)與發(fā)展

更方便,完整,直觀與用人企業(yè)進行信息交互

跟隨等級測評制度的發(fā)展與應(yīng)用,職業(yè)人憑借職業(yè)等級測評報告可與用人 單位進行職業(yè)信息交互,是具有說服力的職場證明。

提高就業(yè)競爭力 為個人職業(yè)發(fā)展奠定高基礎(chǔ)

擁有一份完整良好的職業(yè)等級測評報告, 可以在激烈的求職競爭中迅速脫穎而出 并獲得較大 的發(fā)展空間。也可迅速獲 得新單位、新崗位領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任, 為個人職業(yè)發(fā)展奠定較好基礎(chǔ)。

人才入庫對個人和公司都帶來了極大的便利,提升了就業(yè)率和證書的利用率,新夏教育作為*管理科*的授權(quán)單位,為新老學(xué)員人才入庫帶來了優(yōu)惠活動。