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1.托?？谡Z評分標準

官方的評分標準有三個維度：Delivery, Language Use, Topic Development. Delivery考察口語答案是否清晰，表達是否流利，會關注到的是語音、語調和表述節(jié)奏。Language Use考察考生能否正確、恰當、有所變化地運用詞匯和句式，注意多運用不同的詞匯、語法結構，保證使用正確。Topic Development 考察考生能否全面回答考點，表述有邏輯，通篇連貫，并能夠有效利用答題時間。

2.小托福是什么

*托福，亦稱小托福，是整個托福考試家族中的一種考試。你可以把它理解為托福的低級版本。托福成績主要用于申請北美及全球其他*的*及研究生院，而小托福成績目前被全美大多數的高中認可，作為申請者入學的語言成績。小托?？荚囀且豁椘胀ㄓ⒄Z水平測試，不涉及任何專業(yè)*知識。作為一項衡量英語水平的測評，小托福考試為學校、教師、家長以及學生提供了一個客觀的測評標準。

3.哪家托福培訓機構專業(yè)?

想找專業(yè)的托福培訓機構，就找專業(yè)的托福培訓機構進行全方位的篩選。 師資力量和課程體系缺一不可。首先，課程教學團隊和課程研發(fā)團隊都比較專業(yè)，團隊規(guī)模也比較大。 因此，教師是考慮托福培訓機構的核心標準。 此外，可以優(yōu)先考慮可以為學生提供多種課程的學校。 因為托福學習分為不同的分數階段。 每個階段的課程內容都與學生的學習基礎有關，當然也與班級的數量有關。 有更多課程可供選擇教師，因此學生可以更好地找到適合他們的課程表。

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4.雅思考試側重于英語

雅思考試側重英語的實際應用能力，對于國內考生來說難度較大。 由于以前的英語學習基本上是應試教育，所以考試的思路和考點也大相徑庭。 習慣了國內英語考試的同學，為了準備雅思考試，要適應很長一段時間，總結自己的經驗做題，逐步提高自己的雅思水平。 除了留學移民，雅思考試也可以用來找工作。 現在*公務員的一些崗位也承認雅思成績，而外企的雅思成績也是一大亮點。

5.雅思考試口語是重中之重

很多雅思學生的口語成績一直比較低。 之所以會這樣，倒不是傳言雅思考官會低分，而是因為國外的演講多。 所以，雅思不僅僅是語言的考試，還要考慮到國外*的適應能力。 比如雅思口語考試，考官會問你：“你喜歡吃巧克力嗎？” “你喜歡照鏡子嗎？” 沒有套路，非常貼近生活，考試時可以自由發(fā)揮，不要把口試當做答題。 其實就是跟他聊聊天，放松一下效果會更好。

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