重慶軟件測(cè)試培訓(xùn)學(xué)費(fèi)，尤其是最近這幾年軟件測(cè)試培訓(xùn)挺火的，為啥這么火，接下來(lái)我就給大伙分析下軟件測(cè)試的級(jí)別，軟件測(cè)試工程師工作內(nèi)容，游戲測(cè)試和軟件測(cè)試，軟件測(cè)試的狀態(tài)有哪些，軟件開(kāi)發(fā)模型有哪些，軟件測(cè)試是吃青春飯的行業(yè)嗎，軟件測(cè)試的發(fā)展趨勢(shì)，軟件測(cè)試的原則。

1.軟件測(cè)試的級(jí)別

軟件測(cè)試工程師一般有初級(jí)、中級(jí)和高級(jí)三個(gè)級(jí)別?，F(xiàn)在市面上的企業(yè)一般中級(jí)軟件測(cè)試師居多，一般中級(jí)軟件測(cè)試師一建可以完成軟件測(cè)試的工作了。在企業(yè)內(nèi)部初級(jí)軟件工程師都是作為培養(yǎng)對(duì)象招聘進(jìn)來(lái)的，有著為企業(yè)儲(chǔ)備人才的目的。

2.軟件測(cè)試工程師工作內(nèi)容

軟件測(cè)試工程師的工作內(nèi)容就是通過(guò)行業(yè)內(nèi)已知的測(cè)試手段對(duì)軟件進(jìn)行測(cè)試，從而發(fā)現(xiàn)軟件里面的不足。在軟件測(cè)試工程師發(fā)現(xiàn)不足之后把測(cè)試的結(jié)果發(fā)給軟件開(kāi)發(fā)師，軟件開(kāi)發(fā)師會(huì)根據(jù)測(cè)試結(jié)果會(huì)進(jìn)行改進(jìn)以提高軟件的質(zhì)量和感受。

重慶軟件測(cè)試培訓(xùn)學(xué)費(fèi)

3.游戲測(cè)試和軟件測(cè)試

軟件測(cè)試和游戲測(cè)試本來(lái)就是兩個(gè)不用的崗位工種。在日常的生活中既做過(guò)軟件測(cè)試又做過(guò)游戲測(cè)試的人本來(lái)就是少數(shù)人。何況是同時(shí)都會(huì)兩種并且都做過(guò)有一定經(jīng)驗(yàn)的人更加少。其實(shí)從某種意義上來(lái)說(shuō)游戲測(cè)試和軟件測(cè)試的本質(zhì)是一樣的。

4.軟件測(cè)試的狀態(tài)有哪些

靜態(tài)測(cè)試，不用運(yùn)行程序的測(cè)試，就是靜態(tài)測(cè)試。主要是指代碼走讀：按照需求邏輯，閱讀源代碼，閱讀SQL語(yǔ)句。在測(cè)試人員經(jīng)驗(yàn)充足的情況下，進(jìn)行靜態(tài)測(cè)試可以發(fā)現(xiàn)很深入的問(wèn)題。 動(dòng)態(tài)測(cè)試，需要運(yùn)行程序時(shí)才能進(jìn)行的測(cè)試就是動(dòng)態(tài)測(cè)試。

5.軟件開(kāi)發(fā)模型有哪些

傳統(tǒng)的軟件開(kāi)發(fā)模型有：邊做邊改型、瀑布模型、快速原型、螺旋模型；還有 近些年流行的敏捷開(kāi)發(fā)模型、DevOps； 敏捷模型是現(xiàn)在非常流行的開(kāi)發(fā)模型，主要是因?yàn)楝F(xiàn)在項(xiàng)目的度量方式是用產(chǎn)品數(shù)量來(lái)度量，所以管理人員偏向于“先有產(chǎn)品，再優(yōu)化迭代”的開(kāi)發(fā)思想。 而敏捷開(kāi)發(fā)具備快速開(kāi)發(fā)、快速迭代的特點(diǎn)。

6.軟件測(cè)試是吃青春飯的行業(yè)嗎

軟件測(cè)試跟醫(yī)生的行業(yè)性質(zhì)相像，都是越老工資越高的行業(yè)，對(duì)于軟件財(cái)務(wù)室來(lái)說(shuō)知識(shí)體系和經(jīng)驗(yàn)比較重要。雖然目前來(lái)說(shuō)整個(gè)軟件行業(yè)大部分的年齡層是偏年輕化的，但要40企業(yè)管理層人才都是年齡偏大的。所以，無(wú)論哪個(gè)年齡階段，在測(cè)試行業(yè)都會(huì)有相應(yīng)的崗位匹配和職業(yè)規(guī)劃，更重要的是認(rèn)清當(dāng)下的行業(yè)形勢(shì)，做好對(duì)應(yīng)的晉升準(zhǔn)備。

7.軟件測(cè)試的發(fā)展趨勢(shì)

從整體行業(yè)背景來(lái)看，一方面，國(guó)內(nèi)很多軟件企業(yè)重開(kāi)發(fā)輕測(cè)試，導(dǎo)致未來(lái)軟件產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題頻發(fā)，亟待解決； 另一方面，場(chǎng)上很少有軟件測(cè)試人員，崗位缺口比較大，很多公司開(kāi)發(fā)臨時(shí)測(cè)試以備急用。從個(gè)人職業(yè)發(fā)展的角度來(lái)看，軟件測(cè)試人才強(qiáng)調(diào)在自己的崗位上積累經(jīng)驗(yàn)。有幾年測(cè)試經(jīng)驗(yàn)的從業(yè)者可以逐漸轉(zhuǎn)向管理或高級(jí)測(cè)試工程師擔(dān)任測(cè)試經(jīng)理或*負(fù)責(zé)人，因此他們的職業(yè)生涯更長(zhǎng)。另外，由于國(guó)內(nèi)軟件測(cè)試工程師極度短缺，一般只有大中型企業(yè)才會(huì)設(shè)立單獨(dú)的軟件測(cè)試*，非常有保障，報(bào)酬也普遍較高?；谝陨戏治?，軟件測(cè)試行業(yè)前景廣闊。

8.軟件測(cè)試的原則

在測(cè)試計(jì)算機(jī)軟件之前，首先要遵循軟件測(cè)試的原則，即遵守不完全原則。不完備性原則是指如果測(cè)試不完備，并且在測(cè)試過(guò)程中涉及免疫性原則的部分較多，對(duì)軟件測(cè)試是有幫助的。因?yàn)檐浖y(cè)試對(duì)這些因素有一定的免疫力，所以測(cè)試人員能完成的測(cè)試內(nèi)容與其免疫力成正比。如果想讓軟件測(cè)試更順暢、更有效，你必須首先遵循這些原則。類原則貫穿整個(gè)開(kāi)發(fā)過(guò)程，持續(xù)測(cè)試不是一次性的全量測(cè)試。

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