今天小編也整理了很多關(guān)于上海育嬰師學(xué)校電話信息，以及大家所關(guān)心的問(wèn)題29歲，我選擇了育嬰師，上海專門做育嬰師培訓(xùn)的學(xué)校是哪一家?，上海宏星培訓(xùn)與上海新藝培訓(xùn)育嬰師哪個(gè)好，謝謝，上海育嬰師的月薪&&上海育嬰師培訓(xùn)學(xué)校講師的月薪，嬰兒高燒40℃都沒(méi)發(fā)現(xiàn)！“高級(jí)育嬰師”被雇主打骨折，育嬰師的前景發(fā)展，育嬰師的尬聊！??

1.29歲，我選擇了育嬰師

29歲，結(jié)婚三年，孩子兩歲多，因?yàn)橹С终煞騽?chuàng)業(yè)，所以欠下十萬(wàn)的卡賬，本來(lái)想找一個(gè)普通的工作，但是在這個(gè)小城市里，職業(yè)多數(shù)都只能維持*的開(kāi)銷，而且還要消耗很多時(shí)間和體力，最終，我選擇了育嬰師我是專科畢業(yè)，育嬰師主要負(fù)責(zé)0-3歲的小孩，飲食起居、習(xí)慣養(yǎng)成、潛能開(kāi)發(fā)等等，一個(gè)年輕的有文化的育嬰師很搶手，同時(shí)工資也高出一倍多，正常上下班（不住家），所有節(jié)假日都有，利用周末和假期，我可以很好的陪伴自己的孩子其實(shí)從另一方面來(lái)說(shuō)，我很喜歡孩子，沒(méi)有多么高尚的情操，就是單純的覺(jué)得能陪伴一個(gè)新生命的成長(zhǎng)，是多么有趣快樂(lè)的事情。

2.上海專門做育嬰師培訓(xùn)的學(xué)校是哪一家?

可以，我是陜西省這邊的一個(gè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的老師，據(jù)我所知上海最早做育嬰師培訓(xùn)的是華南師范。你可以問(wèn)問(wèn)他們

3.上海宏星培訓(xùn)與上海新藝培訓(xùn)育嬰師哪個(gè)好，謝謝

這兩個(gè)學(xué)校都沒(méi)有華師大教的好

4.上海育嬰師的月薪&&上海育嬰師培訓(xùn)學(xué)校講師的月薪

上海大大小小的育英機(jī)構(gòu)有很多,收入高高低低差距也很大我朋友是在小阿華里做胎教老師的月入4K多吧 幾個(gè)比較老的老師有的上萬(wàn)

5.嬰兒高燒40℃都沒(méi)發(fā)現(xiàn)！“高級(jí)育嬰師”被雇主打骨折

封面導(dǎo)讀4月28日，上海市*中級(jí)人民法院公開(kāi)審理，并當(dāng)庭宣判一起涉育嬰師服務(wù)合同糾紛上訴案。嬰兒高燒40℃，育嬰師被打骨折2021年1月18日凌晨，派出所接到一位育嬰師的報(bào)警電話，且電話那頭已然有些聲音嘶啞、泣不成聲，民警掛斷電話后就立馬趕到案發(fā)現(xiàn)場(chǎng)。到了現(xiàn)場(chǎng)，民警才發(fā)現(xiàn)，毆打育嬰師的原來(lái)是雇主，一位嬰兒的父親。經(jīng)過(guò)詢問(wèn)盤查，這位父親講述了原因，原來(lái)妻子嚴(yán)紅生育后為了給寶寶提供更專業(yè)的照顧，便與康秦公司簽訂了《育嬰師服務(wù)委托協(xié)議》，約定由康泰公司為其推薦高級(jí)育嬰師，提供育嬰服務(wù)，育嬰師必須具有健康證和相關(guān)行業(yè)資格證書(shū)。以上圖片為本案證據(jù)材料但未曾想，育嬰師竟嚴(yán)重失職，嬰兒發(fā)高燒近40℃都沒(méi)有發(fā)現(xiàn)，好在孩子被及時(shí)送往了醫(yī)院。這位父親怒火中燒，一氣之下將育嬰師打致鼻梁骨骨折和肋骨骨折。雇主要求護(hù)理機(jī)構(gòu)退一賠三后來(lái)，作為合同的簽訂方，母親嚴(yán)紅將育嬰師所屬的康秦公司告上法庭，理由是為自己提供服務(wù)的育嬰師并不具備合同約定的“高級(jí)育嬰師”資格證書(shū)，康秦公司只提供了育嬰師的母嬰護(hù)理資格證，并非*認(rèn)定的職業(yè)技能鑒定資格證書(shū)，故其屬于欺詐，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)退一賠三的懲罰性賠償責(zé)任?？登毓緞t認(rèn)為“高級(jí)育嬰師服務(wù)”是公司內(nèi)部的檔次劃分，屬于提供服務(wù)中檔次較低的那種，僅指育嬰服務(wù)級(jí)別的一個(gè)稱謂，并非是說(shuō)育嬰師具有高級(jí)育嬰師的資格證書(shū)，所以自己不存在欺詐行為。一審法院認(rèn)為，康秦公司是一個(gè)專業(yè)的提供母嬰護(hù)理服務(wù)的機(jī)構(gòu)，卻以高級(jí)育嬰師系其公司內(nèi)部劃分作為理由，規(guī)避*對(duì)母嬰行業(yè)服務(wù)人員的資質(zhì)管理要求，顯然不符合普通消費(fèi)者的認(rèn)知，其主張已提前告知嚴(yán)紅，但并未充分舉證，法院有理由認(rèn)定康秦公司在本案中存在欺詐，故對(duì)于嚴(yán)紅提出的退一賠三的訴訟請(qǐng)求，予以支持?？堤┕静环蛏虾Ｒ恢性禾岢錾显V。法院：“高級(jí)育嬰師”無(wú)資質(zhì)屬欺詐康秦公司上訴認(rèn)為，雙方在簽訂協(xié)議時(shí)已經(jīng)明確告知嚴(yán)紅服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)項(xiàng)目，高級(jí)、特級(jí)和VIP級(jí)別是針對(duì)服務(wù)內(nèi)容，而并非針對(duì)育嬰師的資格等級(jí)，康秦公司不存在欺詐行為。上海一中院經(jīng)審理認(rèn)為：首先，康秦公司是從事母嬰護(hù)理服務(wù)的專業(yè)機(jī)構(gòu)，普通消費(fèi)者基于對(duì)專業(yè)機(jī)構(gòu)的信任而選擇了康秦公司的服務(wù)，在這樣一種法律關(guān)系中，應(yīng)當(dāng)賦予康秦公司更高的誠(chéng)信履約之義務(wù)，康秦公司應(yīng)當(dāng)就合同內(nèi)容以及涉及專業(yè)問(wèn)題向消費(fèi)者作如實(shí)陳述和明確告知，不應(yīng)有誤導(dǎo)消費(fèi)者的行為。其次，無(wú)論是康秦公司的宣傳手冊(cè)還是雙方簽訂的服務(wù)協(xié)議，按照一般消費(fèi)者的通常認(rèn)知，其中有關(guān)“高級(jí)育嬰師”的記載，指向應(yīng)當(dāng)是育嬰師的資格等級(jí)?？登毓娟P(guān)于該級(jí)別是針對(duì)服務(wù)內(nèi)容而非育嬰師資格等級(jí)的上訴主張顯然有悖于消費(fèi)者的普遍認(rèn)知，在沒(méi)有證據(jù)證明其已經(jīng)就該具體指向向消費(fèi)者做出明確告知、消費(fèi)者對(duì)此有清晰了解的情況下，顯然會(huì)對(duì)消費(fèi)者構(gòu)成誤導(dǎo)，使消費(fèi)者基于錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)而做出錯(cuò)誤的選擇，而且康秦公司對(duì)該情況的發(fā)生存在主觀上的故意。再次，我國(guó)*門對(duì)于育嬰員從業(yè)人員的職業(yè)技能等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)有明確的規(guī)定，經(jīng)考核合格后頒發(fā)職業(yè)技能鑒定資格證書(shū)，分為育嬰員（五級(jí)）、育嬰師（四級(jí)）、高級(jí)育嬰師（三級(jí)），因此育嬰師應(yīng)當(dāng)是特定的具備相應(yīng)從業(yè)資格的人員。而本案中康秦公司實(shí)際委派至嚴(yán)紅處提供服務(wù)的育嬰師僅持有“母嬰護(hù)理證”，并不具備任何等級(jí)的育嬰師資格證書(shū)。因此，康秦公司存在欺詐行為，應(yīng)承擔(dān)退一賠三的懲罰性賠償責(zé)任。上海一中院遂駁回上訴，維持原判。法官釋法上海一中院民事審判庭副庭長(zhǎng)、本案審判長(zhǎng)兼主審法官葉蘭表示，根據(jù)《*人民法院關(guān)于貫徹執(zhí)行<民法通則>若干問(wèn)題的意見(jiàn)》第68條之規(guī)定，一方當(dāng)事人故意告知對(duì)方虛假情況，或者故意隱瞞真實(shí)情況，誘使對(duì)方當(dāng)事人作出錯(cuò)誤意思表示的，可以認(rèn)定為欺詐行為。而根據(jù)《*人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》第55條之規(guī)定，經(jīng)營(yíng)者提供商品或者服務(wù)有欺詐行為的，應(yīng)當(dāng)按照消費(fèi)者的要求增加賠償其受到的損失，增加賠償?shù)慕痤~為消費(fèi)者購(gòu)買商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的三倍；增加賠償?shù)慕痤~不足五百元的，為五百元。法律另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。護(hù)理機(jī)構(gòu)因欺詐行為被法院判罰然而孩子父親的打人行為是否也該受到懲罰不少網(wǎng)友提出了質(zhì)疑▽你們?cè)趺纯矗縼?lái)源：新聞晨報(bào)大家都在看1.這個(gè)*宣布抗疫勝利！2.微信團(tuán)隊(duì)提醒！別幫陌生人做這事，當(dāng)心被封號(hào)！3.學(xué)生千萬(wàn)別戴這種口罩上體育課！造成的損害不可逆！編輯 金璽責(zé)編 向雷審核 楊志點(diǎn)“在看”，持續(xù)關(guān)注！

6.育嬰師的前景發(fā)展

安徽省陽(yáng)光育嬰師培訓(xùn)中心開(kāi)班啦， 聯(lián)系電話：王老師： 育嬰師是專門從事嬰幼兒早期智力開(kāi)發(fā)、早期教育、生活照料和生活護(hù)理的人員，是目前市場(chǎng)緊缺工種之一，職業(yè)高尚，待遇高，市場(chǎng)供不應(yīng)求。目前為進(jìn)入安徽省幼兒園和早教機(jī)構(gòu)必備證書(shū)，也可進(jìn)入嬰童店、家政公司或?yàn)樽约汉⒆臃?wù)，免除高額的月嫂或育兒嫂的費(fèi)用。21世紀(jì)是人體科學(xué)、以人為本的世紀(jì)，隨著*改革開(kāi)放的進(jìn)一步深入，經(jīng)濟(jì)建設(shè)的飛快發(fā)展，廣大父母對(duì)孩子早期教育非常重視。近年來(lái)，嬰幼兒早期教育市場(chǎng)迅猛發(fā)展，聘請(qǐng)育嬰師（員）進(jìn)行早期的科學(xué)喂養(yǎng)，逐漸成為一個(gè)熱門職業(yè)領(lǐng)域。育嬰師職業(yè)目前被看好是因?yàn)樗且粋€(gè)很有前途的新興職業(yè)，育嬰師月薪在中小城市能夠達(dá)到3000元左右，在上海、深圳、北京等一些一線城市，一個(gè)普通育嬰師月收入可達(dá)4000元—8000元，高級(jí)育嬰師月收入甚至能破萬(wàn)元。育嬰師的專業(yè)技能知識(shí)具有科學(xué)性、實(shí)用性和可操作性，能夠很好的為0-3歲嬰幼兒提供服務(wù)。 1）初級(jí)育嬰師雙證班 2）中級(jí)育嬰師（包含初級(jí)課程）平時(shí)班：每月開(kāi)班，培訓(xùn)周期一個(gè)月，一個(gè)月左右學(xué)完考試 適合急于找工作的學(xué)員周末班：周末開(kāi)班，適合目前還在職的只有周末有時(shí)間的學(xué)員 2016年高級(jí)育嬰師火熱報(bào)名中，具體培訓(xùn)內(nèi)容，培訓(xùn)所需證件與費(fèi)用，請(qǐng)致電王老師：(微信) (二維碼自動(dòng)識(shí)別)

7.育嬰師的尬聊！

1：作為一名育嬰師，剛開(kāi)始的時(shí)候初生牛犢不怕虎，覺(jué)得包吃住，有單就上，一來(lái)解決了我在大城市沒(méi)有地方住的問(wèn)題，二來(lái)見(jiàn)識(shí)了一下所謂的高端家庭的生活。可是一進(jìn)來(lái)才發(fā)現(xiàn)，24小時(shí)的陪伴，可不是輕松活，而且一般不讓用手機(jī)閑聊。沒(méi)有私人空間，時(shí)間久了，連朋友都么有了！下單了或者放假了去哪都不知道，尬！2：我做的*單人家里還是很好相處的，第二單簡(jiǎn)直讓我有了陰影，家里到處安裝攝像頭還不夠，上個(gè)廁所都要在外面監(jiān)控里喊，晚上孩子睡著了打個(gè)電話也要各種懷疑質(zhì)疑，PUA，在的時(shí)候不好好珍惜，還以節(jié)約為由天天讓人吃剩菜剩飯，自己亂買大堆隨意浪費(fèi)，其實(shí)就是摳，摳到極致，走的時(shí)候我當(dāng)時(shí)也是毫不猶豫，走了又想找我回去，尬的一批！3：大多數(shù)人想花最少的錢得到*的服務(wù)，然后輕信面試時(shí)表現(xiàn)較好的，我個(gè)人是比較穩(wěn)重的，沒(méi)那么多話，嘴巴也把的嚴(yán)，不會(huì)化妝，面試呢，可能人家高端家庭也會(huì)根據(jù)我的外表判斷吧，中介的水份很大的，我也想畫(huà)個(gè)妝去面試，可是萬(wàn)一客戶說(shuō)你是來(lái)育嬰師的，畫(huà)個(gè)妝是要干嘛？有一回我就穿著平平淡淡去的，人家視頻面試很滿意，一見(jiàn)到我，幾句話打發(fā)了，我知道那是委婉的拒絕，說(shuō)孩子希望要長(zhǎng)頭發(fā)，個(gè)子高高的，皮膚白白的，很是讓我尷尬，雇主素質(zhì)還是蠻好的，我能理解，各有各的想法，這里我想表達(dá)的是，我著裝樸素是為了避嫌，因?yàn)槲沂亲〖矣龐霂?，不想太顯眼，我認(rèn)為低調(diào)做事就行了！如果有喜歡看的，請(qǐng)留言我會(huì)再分享一些哦！

以上都是我為大家細(xì)心準(zhǔn)備參考的，希望對(duì)你們有所幫助。