①培養(yǎng)目標:培養(yǎng)具有旅游服務(wù)與管理專業(yè)對應(yīng)職業(yè)崗位必備的知識與技能,能勝任生產(chǎn)、服務(wù)、管理一線工作的高素質(zhì)勞動者和技術(shù)技能人才。

②專業(yè)特色:確立了"校企融合、課證融合"的人才培養(yǎng)模式。

③開設(shè)課程:《導(dǎo)游業(yè)務(wù)》、《導(dǎo)游基礎(chǔ)》、《導(dǎo)游法規(guī)》、《地方導(dǎo)游》等課程。

④就業(yè)方向:旅行社導(dǎo)游、旅行社門市接待、旅行社票務(wù)

⑤對口升學

①培養(yǎng)目標:培養(yǎng)具有老年事業(yè)管理、產(chǎn)業(yè)經(jīng)營、心理分析與咨詢、營養(yǎng)分析與調(diào)理等多方面的能力,能勝任一線管理工作的高技能應(yīng)用型人才。

②專業(yè)特色:緊跟時代需求,完善的人才培養(yǎng)模式,并建立了"校企合作"。

③開設(shè)課程:《老年人生活護理》、《老年人心理護理》、《老年常見病的預(yù)防與照護》、《老年人的活動組織于策劃》、《人際溝通》等課程。

④就業(yè)方向:養(yǎng)老事務(wù)員、健康管理師、老年護理、保健按摩師、家政服務(wù)員、養(yǎng)老護理員、老年營養(yǎng)膳食與搭配、老年康復(fù)保健、老年機構(gòu)經(jīng)營與管理等。

⑤對口升學