五年制大專是我國高等教育的一種重要形式,是教育*進(jìn)行人才培養(yǎng)模式改革的重要項(xiàng)目,每當(dāng)?shù)搅水厴I(yè)季,五年制大專的畢業(yè)生在就業(yè)市場上都十分的受歡迎,是各個(gè)企業(yè)都比較青睞的對(duì)象,而導(dǎo)致這一切現(xiàn)象的原因便在于五年制大專的優(yōu)勢,

portant; height: auto !important; width: 677px !important; visibility: visible !important;"/>

一、開設(shè)的都是當(dāng)今就業(yè)量需求大的專業(yè)

五年制大專開辦的專業(yè)都是學(xué)生就業(yè)前景好的熱門專業(yè),比如,就業(yè)人員普遍薪資較高的航空乘務(wù)專業(yè),國內(nèi)主流航空公司空乘人員平均年薪在十萬 元人民幣以上,國外航空公司空乘人員的年薪可達(dá)到二十萬人民幣。近年來,人才需求較大人力資源管理專業(yè)、審計(jì)專業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)營銷技術(shù)專業(yè)、軌道交通運(yùn)輸專業(yè)、高鐵乘務(wù)專業(yè)、幼教專業(yè),越來越多的企業(yè)與學(xué)校簽訂"訂單式培養(yǎng)協(xié)議"。

二、獨(dú)特的培養(yǎng)方法 讓學(xué)生變身為"復(fù)合型"人才

五年制大專與傳統(tǒng)大專院校相比更加注意培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能,努力塑造學(xué)生核心競爭力。以湖南都市職業(yè)推出的"超復(fù)合"人才培養(yǎng)計(jì)劃為例,將從三個(gè)方面入手,將學(xué)生打造成一名真正符合企業(yè)需求的復(fù)合型人才。

1、為學(xué)生提供了不同方向的精品選修課程,學(xué)生在學(xué)習(xí)本專業(yè)課程的同時(shí),還能夠?qū)W習(xí)到其他專業(yè)的精品課程,使學(xué)生在畢業(yè)前就能掌握過硬的專業(yè)技能,提高核心競爭力。

2、為畢業(yè)生提供專業(yè)的企業(yè)面試模擬課程,提高學(xué)生面試成功率。同時(shí)在官網(wǎng)上為學(xué)生提供各種找平信息,線下邀請(qǐng)企業(yè)到我校招聘,幫助學(xué)生就業(yè)。

綜上所述,五年制大專的畢業(yè)生在畢業(yè)后都能夠憑借掌握的核心技術(shù)能力,很快的便能找到一份理想的工作,憑借著能力還能夠拿到一份較高的薪酬待遇。畢業(yè)生畢業(yè)被企業(yè)"爭搶",原因也離不開這些優(yōu)勢,只要認(rèn)真對(duì)待每一科目的學(xué)習(xí),未來都能夠有一番不錯(cuò)的前程。