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廣州越秀區(qū)正規(guī)的MBA總裁培訓(xùn)班有哪些(MBA的報(bào)考條件有哪些)

日期:2021-03-13 17:28:43     瀏覽:188    來源:廣州時(shí)代華商
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MBA的就業(yè)前景

目前國內(nèi)MBA教育主要是培養(yǎng)各大企業(yè)的中層管理者,而不少M(fèi)BA學(xué)子總認(rèn)為獲得了MBA這塊金字招牌,就理所當(dāng)然要做高層經(jīng)理,若在就業(yè)中持這種心態(tài),就很容易受到挫折。以未來發(fā)展前途為導(dǎo)向MBA畢業(yè)之后在選擇工作時(shí)最重要的不是看職位有多高,而是要徹底了解所投身職業(yè)的未來發(fā)展前景如何,且在行業(yè)選擇上要理性,不要盲目追求朝陽行業(yè)。比如,目前不少*老牌國企正面臨中興期,金融行業(yè)進(jìn)入轉(zhuǎn)制期,這些行業(yè)目前都缺少大量的MBA人才,若適時(shí)投身于此,個(gè)人的發(fā)展前景會(huì)非常廣闊。

MBA復(fù)試是什么

MBA復(fù)試也是就讀有MBA專業(yè)的商*一步,在經(jīng)過復(fù)試測(cè)試合格就能去就讀自己所選的商。MBA復(fù)試是為了考察考生的創(chuàng)新能力,專業(yè)素養(yǎng)和綜合素質(zhì)等,是工商管理碩士研究生錄取的重要環(huán)節(jié)。而且復(fù)試也不是筆試那樣,有具體的題目,每年都是由不同的考官去正對(duì)性的提問題,考生需全部回答且通過考官的考試才能入學(xué)。

MBA的報(bào)考條件有哪些

想要報(bào)考MBA的小伙伴們往過來看了,在參加MBA考試之前需要了解到這些報(bào)考條件自己是否符合,在沒有考之前,看看哪里不足還需要努力和提升的地方,對(duì)大專畢業(yè)生考生,要求有突出的工作業(yè)績(jī)(相關(guān)證明、業(yè)績(jī)報(bào)告),或者有達(dá)到學(xué)士學(xué)位水平的,與工商管理專業(yè)相關(guān)的論文 (1萬字以上);須通過**英語CET四級(jí)考試。

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MBA適應(yīng)人群

MBA相對(duì)來說適合企業(yè)高管,以及企業(yè)陷入瓶頸需要突破自我的人員,還有一類就是從學(xué)校畢業(yè)2-3年的人員也可以報(bào)考MBA,這樣也能在其它企業(yè)找到待遇更好的工作。當(dāng)然MBA簡(jiǎn)單的說就是教你在企業(yè)中如何管理人的。但這并不意味著,MBA畢業(yè)后,就立刻能獲得一個(gè)管理的職位。所有的老板都會(huì)優(yōu)先考慮最親近的人作為提拔對(duì)象。沒有能力,可以慢慢培養(yǎng),信任是最重要的。如果獲得MBA碩士學(xué)歷那你到任何一家企業(yè)都能找到理想的工作崗位。

學(xué)習(xí)MAB好處

做工商管理朋友都知道,特別是在大企業(yè)上班的想要做晉升真的是很難的,學(xué)歷在大公司也是尤為的重要,只有獲得MBA才會(huì)往 高層去發(fā)展,么有獲得MBA認(rèn)證可能一直都不可能做到公司高級(jí)管理層,所有說MBA在大公司還是很重要的,在國企更是如此對(duì)這方面也是非常嚴(yán)格,MBA學(xué)位將為你提供一個(gè)很好的機(jī)會(huì)、而且可以了解世界各國之間的商業(yè)文化差異。

全日制MBA含金量

很多人還在擔(dān)心這樣一個(gè)問題就是全日制與非全日制的一個(gè)差別,其實(shí)全日制與非全日制沒有什么差別的,所頒發(fā)的證書都是被*所認(rèn)可的學(xué)歷,所以小伙伴們大可不必太擔(dān)心這些問題,全日制mba所頒發(fā)的證書含金量都是一致的,畢業(yè)證書能夠在學(xué)信網(wǎng)上查詢,學(xué)位證書能夠在學(xué)位網(wǎng)上查詢,證書不僅含金量高,認(rèn)可度也是比較高的。

鑒于MBA的就業(yè)前景,MBA復(fù)試是什么,MBA的報(bào)考條件有哪些,MBA適應(yīng)人群,學(xué)習(xí)MAB好處,全日制MBA含金量這幾點(diǎn),如果還沒了解清楚的朋友,聯(lián)系小編,我很樂意為您解惑。廣州越秀區(qū)正規(guī)的MBA總裁培訓(xùn)班有哪些

學(xué)員評(píng)價(jià)ASK list

  • 未**評(píng)價(jià):教學(xué)服務(wù)以及環(huán)境都不錯(cuò),我上的是共贏領(lǐng)導(dǎo)力的課程。章義伍老師之前有了解過,他本身是我們麥當(dāng)勞*區(qū)域的創(chuàng)業(yè)元老。在學(xué)習(xí)的過程當(dāng)中了解到了領(lǐng)導(dǎo)績(jī)效的三個(gè)變量以及我們情境領(lǐng)導(dǎo)模型和領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格的一一些診斷,覺得收獲非常的不錯(cuò), 一個(gè)就是影響力等于尊重乘以信念,就對(duì)的定義是你身后的跟隨者,那尊重就是專業(yè)能力管理能力,給他們放權(quán),信任等于他們品格價(jià)值觀這個(gè)模式。學(xué)習(xí)到了新的管理方式和管理模式,無為而治,變革就是我們客戶的需求,新的技術(shù)挑戰(zhàn)把握轉(zhuǎn)折點(diǎn)。人質(zhì)治就等于能人打天下,經(jīng)驗(yàn)為中心,人管人強(qiáng)調(diào)魄力,機(jī)會(huì)勤勞。
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  • 周**評(píng)價(jià):[交通]還挺方便,樓下有停車場(chǎng)! [服務(wù)]老師很nice , 一路指引怎么進(jìn)課室聽課,還會(huì)發(fā)教材和文具!早上太急出門沒吃早餐,還有小面包,餅干,奶茶,咖啡提供! [課程]我體驗(yàn)的是企業(yè)營銷課程,印象深的是:企業(yè)一把手必須要懂新媒體,你可以不知道如何來具體操作,但必須要懂,不懂就很難到找對(duì)的人,做對(duì)的事兒!有點(diǎn)遺憾的是課程不能完全吸收老師的內(nèi)容 ,所以有時(shí)間還得多進(jìn)修進(jìn)修!
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  • 未**評(píng)價(jià):一開始沖著試聽一下的心理過去的,到現(xiàn)場(chǎng)聽了才覺得好值,干貨滿滿,非常有幫助
    手機(jī)號(hào)碼: 153****1796   評(píng)價(jià)時(shí)間: 2024-10-05
  • 陳**評(píng)價(jià):做企業(yè)中層管理幾年后,發(fā)現(xiàn)自己的本命已經(jīng)跟不上公司的要求和時(shí)代的要求了,所以需要提升, 找了很多方面的課程,后來找到時(shí)代*,看著課程介紹挺實(shí)用,然后就報(bào)名,課程體驗(yàn)不錯(cuò),老師很專業(yè),服務(wù)很到位,交通也方便,很多企業(yè)的管理者都過來學(xué)習(xí),確實(shí)感受不錯(cuò),還認(rèn)識(shí)了一一個(gè)同行業(yè)的朋友,加了微信后續(xù)可以多交流,發(fā)現(xiàn)這里是一個(gè)學(xué)習(xí)平臺(tái) ,也是一個(gè)交流人脈的平臺(tái)
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  • 未**評(píng)價(jià):老師講課非常好,用了很多案例,也有很多練習(xí)。這樣一輪輪下來 ,自己的思維就清晰了很多, 也厘清了工作中遇到的一些困惑。心中對(duì)于回去之后應(yīng)該怎么樣帶團(tuán)隊(duì)和激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的目標(biāo)感也有了一個(gè)初步方案。非常實(shí)用??吹贸隼蠋煹慕?jīng)驗(yàn)非常豐富,把一一些高深的理論講的通俗易懂。而且全程無營銷,是-家認(rèn)認(rèn)真真在做教育的商*,這一點(diǎn)讓我很感動(dòng)很親切。總之,這次體驗(yàn)非常好!
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  • 湯**評(píng)價(jià):經(jīng)過一年的學(xué)習(xí),我把人力資源各大模塊的基礎(chǔ)打扎實(shí)了,把同學(xué)們的經(jīng)驗(yàn)方法牢記于心,結(jié)合自己實(shí)際情況,給自己設(shè)定目標(biāo)和方向,不懂就問,不對(duì)就改,感謝廣州時(shí)代*的老師們!
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  • 未**評(píng)價(jià):在時(shí)代*,我特別學(xué)習(xí)到了一企業(yè)在組織結(jié)構(gòu)重構(gòu)時(shí)應(yīng)注意些什么 ?,組織結(jié)構(gòu)的重構(gòu)應(yīng)該能適應(yīng)未來環(huán)境 如果企業(yè)自身不采取這種組織結(jié)構(gòu),將被社會(huì)認(rèn)為不具備合法性\",會(huì)降低自身的生存和資源交換能力。第二, 組織結(jié)構(gòu)必然要反映戰(zhàn)略戰(zhàn)略決定結(jié)構(gòu),結(jié)構(gòu)跟隨戰(zhàn)略。第三,組織結(jié)構(gòu)重構(gòu)達(dá)成高效協(xié)同今天的組織結(jié)構(gòu)更需要靈活性和非結(jié)構(gòu)化,傳統(tǒng)的科層制對(duì)環(huán)境及顧客需求缺乏一定的反應(yīng)力與競(jìng)爭(zhēng)力,而組織結(jié)構(gòu)的劃小單元、去中心化等能使得組織重?zé)ɑ盍?使個(gè)體充分激活。
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  • 未**評(píng)價(jià):[效果]老師的課程干貨滿滿,知道了很多之前不知道也想不明白的問題[環(huán)境] 上課環(huán)境很舒服,學(xué)校有組織有紀(jì)律,相關(guān)的-切都安排得很好,只要安心上課就行,啥都不用操心
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  • 丁**評(píng)價(jià):廣州時(shí)代*商*是非常專業(yè)的管理培訓(xùn)學(xué)校,我自己的企業(yè)遇到的一些難題,老師都幫助我分析了原因,并帶著我們參觀了一些標(biāo)桿企業(yè),課程收獲很大!
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