生涯規(guī)劃也即運用心理學(xué)、學(xué)和社會學(xué)等相關(guān)專業(yè)知識,以科學(xué)的規(guī)劃發(fā)展方向、制定目標和行動方案,完善不足、自信,解決在工作、學(xué)習(xí)中的各類問題。職業(yè)生涯規(guī)劃師是利用專業(yè)知識為客戶制定目標及發(fā)展方向的專業(yè)人員。專業(yè)的職業(yè)生涯規(guī)劃師一般會參與生涯規(guī)劃培訓(xùn),相關(guān)理論與實操流程,然后運用學(xué)到的知識,嘗試指導(dǎo)自己或他人的生涯發(fā)展,在實踐中將理論與融會貫通,從而幫客戶構(gòu)造屬于自己的規(guī)劃。
職業(yè)生涯規(guī)劃師怎么考:
首先,職業(yè)生涯規(guī)劃師書是沒有開設(shè)個人報考通道的,需要通過機構(gòu)上交個人資料審核。
其次,證書審核后就會有教務(wù)根據(jù)近的批次得出下次大概的報考時間,然后會分發(fā)學(xué)習(xí)的以及證書的題庫,學(xué)習(xí)的是用來登錄網(wǎng)站觀看視頻學(xué)習(xí),題庫是用來刷題,里面的考題跟考的形式差不多,難度沒有考的題庫難,所以是很容易,在本篇文章評論或者私信我,會贈送免費報考題庫一份,不收取任何費用。
然后,在職業(yè)生涯規(guī)劃師書通過后,報考會讓學(xué)員去上查詢證書是否已入網(wǎng),確定入網(wǎng)后證書就可以進行郵寄了,整個福s(45-60天左右。
職業(yè)生涯規(guī)劃是現(xiàn)代企業(yè)人力資源的重要內(nèi)容之一,是企業(yè)幫助員工制定職業(yè)生涯規(guī)劃和職業(yè)生涯發(fā)展的一系列活動。職業(yè)生涯規(guī)劃應(yīng)看做是竭力者 員工、企業(yè)三者需要的一個動態(tài)。在現(xiàn)代企業(yè)中,個人終要對自己的職業(yè)發(fā)展計劃負責(zé),者則必須幫助員工做好自我評價、培訓(xùn)和發(fā)展。這就需要專業(yè)的職業(yè)生涯規(guī)劃師來把員工個人目標與企業(yè)組織目標有機結(jié)合起來,使員工每個人都清楚地了解自己從而對職業(yè)選擇有較深了解,以便制定目標、完善職業(yè)計劃;同時幫助企業(yè)鼓勵員工參加感工作,有良好的職業(yè)發(fā)展機會。
職業(yè)規(guī)劃這個概念在國外有上百年的歷史了,他們從小的教育中就已經(jīng)融入職業(yè)規(guī)劃的概念,而且不僅僅是學(xué)校教育,家庭教育也一樣,在國內(nèi),職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展歷史還是很短的,現(xiàn)在正處于一個開拓期,在北上廣等一線城市,大家對職業(yè)規(guī)劃的認識也并沒有普及,而且很多人還對職業(yè)規(guī)劃存在誤解,更別說二三四線城市了。我們并沒有放棄*生這個市場,而是在尋找一種跟適合*生學(xué)習(xí),在他們接受能力范圍內(nèi)的新教育形式,近我們的網(wǎng)絡(luò)課程已經(jīng)推出,相信會幫助更多的人受益。 商業(yè)轉(zhuǎn)載請聯(lián)系作者,非商業(yè)轉(zhuǎn)載請注明出處。
職業(yè)生涯規(guī)劃師書報考條件:
1、大專以上;
2、從事企業(yè)人力資源相關(guān)工作,5年以上工作者;
3、從事培訓(xùn)師相關(guān)工作,3年以上工作者;
4、從事企業(yè)工作,8年以上者;
5、有生涯規(guī)劃者;
作為職業(yè)規(guī)劃事業(yè)的開創(chuàng)者,向陽生涯有二十多年的個人和課程培訓(xùn)的,了數(shù)萬名的職業(yè)生涯規(guī)劃師,向陽生涯同時也是職業(yè)生涯規(guī)劃師的報考中心。
工作職業(yè)生涯規(guī)劃師又被稱為工作規(guī)劃師,稱號雖不同但他們都有一起的工作內(nèi)容:幫助者知道自我;幫助者知道是否當(dāng)前的工作以及的工作是什么;了解者現(xiàn)在的狀態(tài)目標有多遠,應(yīng)該從哪些方面來補償。這種服務(wù)在國外已有90多年的歷史,在技能和服務(wù)上都已達到成熟階段,除了個人外,公司也是工作職業(yè)生涯規(guī)劃師們的重要客戶。工作職業(yè)生涯規(guī)劃師一方面是站在企業(yè)的角度了解職工的潛力,擬定培育方案;另一方面也使職工個人更清楚自己的工作定位。
職業(yè)生涯規(guī)劃師書作用:
1、收入
考取職業(yè)生涯規(guī)劃師有助于自己的收入。
2、職業(yè)證明
持有相關(guān)行業(yè)技能證書也同樣是自己的一張名片,有用的證書等級越高,就意味著能力越強,越容易找到滿意的工作。
3、工作單位要求
越來越要求持證上崗,證書是未來發(fā)展的必備,考取證書是非常有必要的,對找工作百利而無一害。
職業(yè)生涯規(guī)劃師,如何成為專業(yè)的志愿規(guī)劃師,并快速增收變現(xiàn)。 答:職業(yè)生涯規(guī)劃師,想跨界成為志愿規(guī)劃師,還是十分可行。首先職業(yè)生涯規(guī)劃師已經(jīng)深諳行業(yè)發(fā)展、崗位特點、市場等,并數(shù)量流程,這就已經(jīng)具備了志愿規(guī)劃師十分需要的專業(yè)素質(zhì)。規(guī)劃師只需要再選擇專業(yè)的志愿規(guī)劃師培訓(xùn)機構(gòu),就能跟著業(yè)內(nèi)專業(yè)志愿填報。推薦志愿規(guī)劃師業(yè)內(nèi)口碑、規(guī)模都很不錯課程現(xiàn)在就業(yè)形勢嚴峻,我們更應(yīng)該對自己的人生有所規(guī)劃!!
職業(yè)生涯規(guī)劃師的核心優(yōu)勢在于,就像一樣,越老越豐富,工作效率越高,越老越吃香。有這一技之長可以說就像有了鐵飯碗,自己只會隨著年齡的增長而不斷增值。同時,身為職業(yè)生涯規(guī)劃師,會比較深入地介入一個人的生命當(dāng)中,和客戶一起經(jīng)歷蛻變與成長,這種深度的交流帶給我們對他人生命與故事更清晰的了解,如果你把"遍閱人生百態(tài)"看成是一種的話,那幾乎沒有比這個職業(yè)更的了。 職 業(yè)職業(yè)生涯規(guī)劃師是根據(jù)個人的性格特點,自身情況,愛好等等方面綜合考慮,通過一些例如啊,等等,再結(jié)合正規(guī)科學(xué)的工具儀器,讓的人員能夠很好的認識自己,看清自己的職業(yè)愛好,性格優(yōu)勢,發(fā)展的潛能等等,選自身發(fā)展的職業(yè)方向;然后做者的職業(yè)規(guī)劃!
職業(yè)生涯規(guī)劃師就業(yè)領(lǐng)域
1、自主成立職業(yè)規(guī)劃工作室,作為終身事業(yè)來做的;
2、公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu),比如人才服務(wù)中心、職業(yè)介紹所;
3、個體或民辦機構(gòu),如專門的測量中心機構(gòu),或獵頭公司,作為企業(yè)培訓(xùn)套餐中的一部分推出;
4、各*的就業(yè)指導(dǎo)處,這主要是為本校學(xué)生做指導(dǎo)的;
5、公司的人力資源部,對本公司的員工進行崗位測評。
在職業(yè)生涯設(shè)計體系上,大概形成了以下認識:對員工的個性特點、發(fā)展?jié)撃苓M行和評價;在分析員工綜合素質(zhì)的基礎(chǔ)上,對員工制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,進行目標設(shè)定等;經(jīng)常與職業(yè)指導(dǎo)師、人力資源專家開展關(guān)于員工職業(yè)發(fā)展的談話交流,認真聽取專家意見;根據(jù)員工個性有針對性的開展培訓(xùn);關(guān)注職場信息,與人才市場等機構(gòu)取得聯(lián)系,了解各種職業(yè)信息及職業(yè)發(fā)展動態(tài)。
所謂的職業(yè)生涯規(guī)劃指的是職業(yè)生涯是人終展的歷程,強調(diào)職業(yè)生涯是人的一生中連續(xù)展開的工作經(jīng)歷所構(gòu)成的時光,職業(yè)生涯代表了人一生的整體發(fā)展,側(cè)重將職業(yè)生涯規(guī)劃定位為無邊界生涯時代,即強調(diào)職業(yè)生涯專指與職業(yè)發(fā)展相關(guān)的經(jīng)歷,由在單個或多個組織 間所從事的工作、職業(yè)活動以及與此相關(guān)的心理和態(tài)度等所構(gòu)成的經(jīng)歷。
這類人在工作中甚至?xí)欢b懂,嘴上喜歡說的話是:"這些工作真無聊。"但他們內(nèi)心的真正感覺是:"我做不好任何工作。"他們希望年紀輕輕就功成名就,但是他們又不喜歡學(xué)習(xí)、求助或征詢意見,因為這樣會被人以為他們"不勝任",所以他們只好裝懂。他們或者言行,毫不留情,就像一部推土機,凡阻擋去路者,一律鏟平,因為,攻擊性過強,不懂得繞道的,結(jié)果可能傷害到自己的事業(yè)生涯。
職業(yè)生涯規(guī)劃的目的和意義: 1、幫助我們發(fā)展健全的人格 如果假設(shè)一個人在未來的職業(yè)選擇中,可以地把這種優(yōu)勢體現(xiàn)出來,同時結(jié)合自己的愛好導(dǎo)向,在可以預(yù)見的將來,其成功的幾率相對就比他人要大得多。而且這種成功也會來得相對比較一些,在這個中可以充分地感受到職業(yè)發(fā)展所給自己帶來個人成長喜悅心理 2、職業(yè)的自我實現(xiàn) 通過心理學(xué)家長期跟蹤和調(diào)查發(fā)現(xiàn),那些已經(jīng)成功的人士都有較高的自我要求和人生,內(nèi)心都具有對自我尊重和自我實現(xiàn)的潛在心理需求。正是這兩種需求動機,不斷推動著他們對既定的目標努力,從而產(chǎn)生了更高的職業(yè)感。 3、人的潛能
