一、(1)以下情況可以加10分若是自主就業(yè)的退役士兵,可以在成考生考試的成績基礎(chǔ)上,取得增加10分的投檔,是不是被成考院校錄取,是由招生的學(xué)校確定。(2)以下情況可以加20分年齡加分在報名參加成人高考的時候,若是年齡滿了25周歲的考生,在成考錄取后則可以加20分。這個照顧加分政策,對于大部分的成考生都可以享受,但是值得考生需要注意的是,各省的年齡計算規(guī)定略有差異,具體詳見報名省份官方機構(gòu)公布的文件。身份加分在參加成人高考中,考生若是對*,和社會有特殊的貢獻,就可以享受照顧加分的20分。其中,部分成考的省份少數(shù)民族考生,以及貧困地區(qū)考生也可以享受該項的照顧加分政策。
榆樹自考本科有什么用處(函授指南+官方指定報考入口)
有問題可以加韓老師微信13041369199
有問題可以加韓老師微信13041369199
二、公司鼓勵員工提升學(xué)歷嗎?鼓勵員工提升學(xué)歷是有諸多好處的。員工提升學(xué)歷的好處1、協(xié)助企業(yè)穩(wěn)定骨干成員,使骨干成員有繼續(xù)深造的平臺。使員工在工作之余可以開展學(xué)習(xí),使企業(yè)成為學(xué)習(xí)工作兩位一體的平臺,使員工有歸屬感。2、使企業(yè)成員養(yǎng)成學(xué)習(xí)的習(xí)慣,從而改善企業(yè)文化,增強企業(yè)綜合人員素質(zhì)。3、使得員工的知識、技能、工作方法、工作態(tài)度以及工作的價值觀得到改善和提高,從而發(fā)揮出*大的潛力提高個人和組織的業(yè)績,推動組織和個人的不斷進步,實現(xiàn)組織和個人的雙重發(fā)展。4、個人學(xué)歷提升是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的力量源泉,它能保證企業(yè)在日益激烈的人才爭奪中不至于敗下陣來。5、員工學(xué)歷提成是建立*組織文化的杠桿,可以強化企業(yè)的共同價值觀。6、員工的增強自身競爭力就是增強企業(yè)的競爭力!
三、成人高考的專業(yè)選擇01*種如果為了找工作,那就要選擇成考專業(yè)特點強的,就業(yè)前景好點的,利于找工作的。比如會計,人力資源,計算機,工商管理,等等,公司里有專門的*或者是有大量就業(yè)需求的專業(yè)就可以。02第二種如果已經(jīng)有工作,為了提高學(xué)歷而參加成人高考,那么*好選擇跟自己目前的工作相關(guān)聯(lián)的專業(yè),以便以后升職需要。大多數(shù)考生接受成人高等教育的目的是充電提高,學(xué)以致用,所以*好根據(jù)自己的工作情況,適當(dāng)了解該專業(yè)的就業(yè)前景,與自己的工作進行比對。如果專業(yè)的就業(yè)面較窄,會對日后工作拓展造成影響??忌荒苊纳鐣系?熱門專業(yè)",要根據(jù)自身實際找到適合自己的專業(yè)。03第三種從自身出發(fā),需要仔細地分析自己的特長,是邏輯分析比較好,還是記憶力出色,或者是有藝術(shù)天分,如果認為做高數(shù)不會頭疼,那就大膽地選擇工商企業(yè)管理、會計、市場營銷、計算機等等含有高等數(shù)*目的專業(yè),因為一般帶有算數(shù)性質(zhì)的專業(yè)都必不可少的有高數(shù)。
四、成人高考機會不止一次。成人高考入學(xué)考試每年有一次,在十月下旬考試,對于未通過考試的考生來說,可以再考。也就是說今年參加成考沒有考過的考生,可以明年再考,可以一直參加入學(xué)考試,直到被錄取為止。