2025年新須知:企業(yè)人力資源管 理師證報考入口(新規(guī)定)

其一、學(xué)歷水平應(yīng)達到碩士以上,要了解國際上大公司的人力資源是怎么發(fā)展過來的。

5.可憑證領(lǐng)補貼 根據(jù)*和各省市人事*相關(guān)政策,取得初級證書補貼標(biāo)準(zhǔn)為1000元,中級補貼1500元,高級補貼2000元。

同時,新標(biāo)準(zhǔn)對申報人力資源管 理師和高級人力資源管 理師的人員學(xué)歷要求也放寬了限制。今后,具有學(xué)士學(xué)位、達到人力資源管 理職業(yè)工作年限并取得培訓(xùn)畢(結(jié))業(yè)證書的,即可報考高級人力資源管 理師;而報考人力資源管 理師的要求則放得更寬,只要是從事人力資源管 理職業(yè)工作10年以上,取得培訓(xùn)畢(結(jié))業(yè)證書的,均可報參加考試。

2025年新須知:企業(yè)人力資源管 理師證報考入口(新規(guī)定)

1998年前后,*的很多大型企業(yè)都逐步認(rèn)識到引才、用才、留才的重要性,而這些課題正是人力資源管 理師的職業(yè)范圍。于是,很多企業(yè)都先后設(shè)立了人力資源部,人力資源管 理師變得緊俏起來。國內(nèi)的一些高校也相繼開設(shè)了人力資源管 理專業(yè)。這一職業(yè)的分工已經(jīng)細化。

2025年新須知:企業(yè)人力資源管 理師證報考入口(新規(guī)定)

全球談判協(xié)會(GNI) GNI是由世界各國的談判組織和專業(yè)人士組成的國際性談判協(xié)會,致力于培養(yǎng)高素質(zhì)的國際商業(yè)談判專家。GNI的培訓(xùn)內(nèi)容基于大量優(yōu)秀的國際商業(yè)談判專家長期工作的經(jīng)驗,GNI的培訓(xùn)認(rèn)證體系是由先進的商業(yè)談判理論和科學(xué)的談判技巧訓(xùn)練相結(jié)合組成。

報地點 *各省市的勞動局職業(yè)鑒定中心,但是好多地的職業(yè)鑒定中心是不受理個人報的,只受理培訓(xùn)機構(gòu)/學(xué)校的報,是不全面的。

2025年新須知:企業(yè)人力資源管 理師證報考入口(新規(guī)定)

三、如何申請領(lǐng)取人力資源管 理師資格證補貼 各地的安排不同,所以申請式也不一樣,詳細的申請法以通知文件為準(zhǔn)。人力資源管 理師證書的補貼申請一般是在上申報,進入*線上開通的上申請入口填上資料進行上申請,無法通過互聯(lián)渠道申領(lǐng)補貼的人員到區(qū)級經(jīng)辦機構(gòu)申領(lǐng)。