培訓不僅有利于舒緩職工情緒、提振精神、凝聚隊伍,更有利于夯實基礎(chǔ),為企業(yè)發(fā)展、發(fā)展貢獻"心"力量。通過培訓,可以讓員工的工作和生活中要更加注重對自己心理健康的保健,合理緩解壓力,調(diào)節(jié)情緒,多關(guān)心關(guān)注自身和身邊人的心理健康狀況,不斷提升自身的減壓、抗壓能力,以更加飽滿的精神投入到工作中去。

孩子一直苦學習但效果就是不明顯

無效是學習中的一個"難"問題。很多學生把大量時間花在學習上,但學習效果卻不佳,似乎學習的努力程度與學習效果并不成正比。這種現(xiàn)象長時間得不到解決,慢慢的會使本來勤奮刻苦的學生逐漸對自己失去信心,對學習失去興趣,產(chǎn)生逆反心理,久而久之從"不會學"變得"不愛學"或"厭學"。

事實上,真正影響學習效率的并不是學習時間的長短,很大一部分是缺少針對長、中、短期學習的周末計劃,缺乏對學習時間的精細管理,甚至正是因為不善于休息,不會勞逸結(jié)合而導致了效率低下。

問題表現(xiàn):

對知識生搬硬套,不能變通運用

習慣機械記憶,不重視知識的理解和消化

在課外花的功夫不少,但考試分數(shù)始終不上不下

原因分析:

錢丹塞恩是一家專注以解決學習問題為導向的大數(shù)據(jù)智能平臺,是基于線上輔導和傳統(tǒng)初習為融合的大數(shù)據(jù)分析輔導平臺。依托中 國大數(shù)據(jù)研究中心提供K12模式,相當3000個老師在線24小時服務,借助錢丹塞恩檢測+AI智能分析+一對一人工智能輔導。

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錢丹塞恩檢測中心自主研發(fā),針對青少年兒童學習心理模式,狀態(tài),學習效果,性格等為基礎(chǔ),通過對孩子一對一識別,檢測,得出解決方案,

主要解決如何快速提高學習問題,如何快速提高學習方法,學習狀態(tài),提高專注力,并智能排查思維,緩解考試緊張,厭學問題。

經(jīng)錢丹塞恩內(nèi)部會員測試,有效率達98%,雙減下真正提高孩子素質(zhì)教育的解決系統(tǒng)和方案。

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