報(bào)名流程1. 準(zhǔn)備好報(bào)名材料;2. 在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到當(dāng)?shù)卣猩?進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或在網(wǎng)上進(jìn)行在線報(bào)名;3. 繳納報(bào)名費(fèi)用;4. 參加考試。

九臺(tái)成人高考通過(guò)率高嗎(指定報(bào)名入口+報(bào)考流程)

有問(wèn)題可以加韓老師微信15104310441

有問(wèn)題可以加韓老師微信15104310441

公司鼓勵(lì)員工提升學(xué)歷嗎?鼓勵(lì)員工提升學(xué)歷是有諸多好處的。員工提升學(xué)歷的好處1、協(xié)助企業(yè)穩(wěn)定骨干成員,使骨干成員有繼續(xù)深造的平臺(tái)。使員工在工作之余可以開(kāi)展學(xué)習(xí),使企業(yè)成為學(xué)習(xí)工作兩位一體的平臺(tái),使員工有歸屬感。2、使企業(yè)成員養(yǎng)成學(xué)習(xí)的習(xí)慣,從而改善企業(yè)文化,增強(qiáng)企業(yè)綜合人員素質(zhì)。3、使得員工的知識(shí)、技能、工作方法、工作態(tài)度以及工作的價(jià)值觀得到改善和提高,從而發(fā)揮出*大的潛力提高個(gè)人和組織的業(yè)績(jī),推動(dòng)組織和個(gè)人的不斷進(jìn)步,實(shí)現(xiàn)組織和個(gè)人的雙重發(fā)展。4、個(gè)人學(xué)歷提升是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的力量源泉,它能保證企業(yè)在日益激烈的人才爭(zhēng)奪中不至于敗下陣來(lái)。5、員工學(xué)歷提成是建立*組織文化的杠桿,可以強(qiáng)化企業(yè)的共同價(jià)值觀。6、員工的增強(qiáng)自身競(jìng)爭(zhēng)力就是增強(qiáng)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力!

 成人高考招生的階段設(shè)置有高起專、高起本和專升本等三個(gè)層次供報(bào)名考生進(jìn)行選擇。高起專:*學(xué)歷、中學(xué)歷、中專技校學(xué)歷報(bào)名?？贫魏?jiǎn)稱:高起專,入學(xué)后學(xué)制是兩年半。高起本:*學(xué)歷、高中學(xué)歷、中專技校學(xué)歷報(bào)名本科段簡(jiǎn)稱:高起本,入學(xué)后學(xué)制是五年。升本:專科學(xué)歷、本科學(xué)歷、研究生學(xué)歷報(bào)名本科便于管理統(tǒng)稱:升本,入學(xué)后學(xué)制是兩年半。

由于面向群體的區(qū)別,造就了成人高考和普通高考在報(bào)名和學(xué)習(xí)方式上的差別。成人高考的報(bào)名在每年的8月底九月初,考試時(shí)間在每年的10月第三周的周末,而普通高考的報(bào)名時(shí)間在每年的12月左右,考試時(shí)間則安排在每年的6月初。學(xué)習(xí)方式上,普通高考錄取后的學(xué)習(xí)形式主要以全日制學(xué)習(xí)為主,需要到學(xué)校聽(tīng)老師當(dāng)面講課,然后完成老師要求的作業(yè)和考試。而成人高考的學(xué)習(xí)形式則有很多比如函授、脫產(chǎn)、業(yè)余等等,都是利用業(yè)余時(shí)間在學(xué)習(xí),難度水平較低。除了上面的不同之處以外呢,成人高考和普通高考之間還有考試科目上的差別、錄取后學(xué)制時(shí)間上的差別、報(bào)考志愿填報(bào)順序的差別等等。