據(jù)英國《金融時報》網(wǎng)站近日報道,經(jīng)濟(jì)合作與發(fā)展組織(OECD)的一份新報告指出,在發(fā)達(dá)經(jīng)濟(jì)體中,工人被機(jī)器人取代的風(fēng)險遠(yuǎn)低于人們之前的想象,OECD*中僅14%左右的就業(yè)崗位是"高度自動化的"。這一結(jié)論與此前英國牛津*卡爾.弗雷和邁克爾.奧斯本給出的估算值相比,可謂"小巫見大巫"——這兩位*指出,他們發(fā)現(xiàn)47%的美國就業(yè)崗位存在"計算機(jī)化"的風(fēng)險。

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報告強(qiáng)調(diào)說,盡管如此,未來低技能工人的飯碗仍岌岌可危,各國應(yīng)大力加強(qiáng)成人教育來應(yīng)對和化解風(fēng)險。

*自動化學(xué)會混合智能*委員會副主任、復(fù)旦*計算機(jī)*張軍平教授接受科技日報記者采訪時也表示:"面對人工智能,我們不必過分擔(dān)憂,但需要適當(dāng)做好準(zhǔn)備,尤其是對于教育背景較弱的人,建議*在技術(shù)能力或服務(wù)技能等方面對他們進(jìn)行培訓(xùn)。"

面對行業(yè)發(fā)展,高效率可重復(fù),24小時在線工作,工作壽命長的機(jī)器人在流水環(huán)節(jié)的某些部分取代人工的必然而然的趨勢。這就意味著會有更多的工人為面臨這失業(yè)的危機(jī)。

所以為了不被工業(yè)機(jī)器人所取代,我們就一定要作為機(jī)器人的主人,了解他的工作模式,學(xué)習(xí)工業(yè)機(jī)器人專業(yè),這樣不僅不會丟掉工作,而且還能跟上時代的潮流,主宰機(jī)器。

那么工業(yè)機(jī)器人專業(yè)需要學(xué)習(xí)什么樣的專業(yè)知識呢?

專業(yè)課程:

《工業(yè)機(jī)器人職業(yè)認(rèn)知》《可編程控制器技術(shù)》《工業(yè)機(jī)器人技術(shù)基礎(chǔ)》《工業(yè)機(jī)器人技術(shù)應(yīng)用與編程》《3D軟件繪圖》《工業(yè)機(jī)器人仿真與離線編程技術(shù)》《工業(yè)機(jī)器人現(xiàn)場總線與工控組態(tài)技術(shù)》《工業(yè)機(jī)器人故障診斷與維修》。

專業(yè)崗位:

機(jī)器人設(shè)備操作員、運(yùn)行維護(hù)與管理員、機(jī)器人工作站設(shè)計與安裝、機(jī)器人銷售客服、機(jī)器人高級工程師、項目經(jīng)理等。

畢業(yè)學(xué)生待遇:

主要在機(jī)器人集成公司、生產(chǎn)公司和應(yīng)用公司就業(yè)。而在湖南省內(nèi)就有兩個機(jī)器人產(chǎn)業(yè)園,一個在長沙,一個在瀏陽,共有幾十家國內(nèi)外*大型機(jī)器人公司。比如機(jī)器人國際巨頭之一庫卡公司、中輕集團(tuán)長泰機(jī)器人公司、三一重工、中聯(lián)重科、比亞迪、廣本、美的空調(diào)、格力空調(diào)、富士康等。機(jī)器人應(yīng)用技術(shù)工程師將成為搶手人才,工資待遇會直線上升,一年以上工作經(jīng)驗且表現(xiàn)*者平均年薪10萬以上,轉(zhuǎn)正都有五險一金。