憑感覺你要喜歡這個培訓機構,這樣接下來的時間才可以在一個愉悅的氛圍內輕松的學習并接受新知識,眼就不喜歡的東西后面會讓你很難接受!

再有就是選擇單一專業(yè)的培訓機構,剛接觸糕點這個行業(yè)一定不能貪多,從單一的點去擴展自己的面,現在糕點培訓大概有:法式糕點、韓式裱花、翻糖糕點、面包歐包等,去對比這幾個大類,選擇一個自己喜歡的的類目找到這個類目專業(yè)的培訓機構去學習。

就像我們專注做法式糕點的培訓,一直在研究單一的類目,這樣我們才有信心把我們的法式糕點做到業(yè)界好!

現狀:高技能人才難求

在人才招聘市場,以往,企業(yè)招人主要看重學生的學歷高低,學生進入到企業(yè)后會接受一段時間的崗前培訓和實習。然而近年來,隨著企業(yè)用人成本的加劇和攀升,企業(yè)逐漸減少了對人才培養(yǎng)的時間,以便讓員工更快實現崗位價值,因此,如何招聘具有"對口"技能且能立即上崗的人才,成了令用人單位頭疼的事情。這些現狀在星級酒店、連鎖餅店已屬常見!

趨勢:畢業(yè)生就業(yè)形勢

近幾年來,就業(yè)崗位間收入的差距逐漸縮小,一個快遞員、一個送餐員的月薪甚至高于一個*生,嚴峻的就業(yè)選擇問題,困擾著青年人,困擾廣大家長。

而與之形成鮮明對比的是,很多學技能的畢業(yè)生卻持續(xù)走俏人才市場,就拿糕點來說,這幾年蒸蒸日上,一個剛剛畢業(yè)的學生就能4000+的收入,一個成熟的糕點師,基本上都在8000-10000元收入,杭州港焙糕點培訓創(chuàng)造了就業(yè)率高達80%以上的奇跡,20%的同學開店經營良好,出現了學習完就開店,半年后就有連鎖店的喜人成績,口口相傳,致使來學習的人絡繹不絕。

港焙糕點是一所以糕點、面包、裱花糕點、韓式裱花糕點的技技術服務為主,培養(yǎng)了大批量的管理型及技術型人才。

學校秉承"學有所成,滿意而歸"的理念,毫無保留傳授糕點、糕點、糕點的實踐技術與技巧,全身心投你入讓每一位強邦學員獲得技術進步與飛躍。

培訓對象:零基礎、有經驗者都可學習,針對獨立開工作室、創(chuàng)業(yè)及微店課程的,內容全面、系統(tǒng)、專業(yè)、實用。小班制、情景化、實操教學為主,實用性、創(chuàng)新性教學特色。對學員實行產品知識+技能+管理提升教育。