為深入調研就業(yè)學生的工作情況和市場就業(yè)需求,本著為學生服務的態(tài)度,港焙西點學校創(chuàng)就業(yè)指導中心于12月12日組織了"心系畢業(yè)學子,就業(yè)回訪關注學子動態(tài)"活動。實地回訪杭州湘湖小隱酒店,了解就業(yè)學生的工作情況、薪資待遇、飲食起居等情況,加強學校與企業(yè)用人單位之間的聯(lián)系,促進校企合作進一步的完善。

為了達到"回訪有落實、回訪有發(fā)現(xiàn)、回訪促教學"的目的,此次回訪我校老師采用實際調研工作環(huán)境、座談分享的形式,深入了解學生的工作現(xiàn)狀、思想動態(tài)等情況,并及時疏導學生就業(yè)后的工作思路,幫助畢業(yè)生解決工作難題。同時也與用人單位深入溝通,從中汲取有用的建議,以便為學校的人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新、教學改革等提供理論依據(jù)。

在與老師們的深刻交流中,同學們紛紛感謝母校,經(jīng)過學校幾年的悉心培養(yǎng),不僅讓他們學會了扎實的西點技術,還培養(yǎng)了很多良好的生活習慣。踏實、樂觀、勤奮的心態(tài)使他們輕松的適應工作崗位,他們表示會繼續(xù)努力,秉承學校理念,為自己美好的未來不斷努力。

杭州湘湖小隱酒店的負責人也對雙方建立的校企合作機制給予了高度評價,校企合作的模式適應了現(xiàn)代餐飲酒店發(fā)展的需要,港焙培養(yǎng)出來的學子很適合企業(yè)的發(fā)展需要,他們不但具有扎實的技術,還擁有良好的職業(yè)素質與吃苦耐勞的精神,他們將是企業(yè)的中堅力量,幫助企業(yè)不斷發(fā)展壯大。

就業(yè)回訪是創(chuàng)就業(yè)指導中不可缺少的一環(huán),港焙西點學校就業(yè)回訪的工作從未停止。將每一位畢業(yè)學子推薦到合適的就業(yè)單位和工作崗位,用愛與責任為學子在就業(yè)的路上保駕護航。

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