【口才前線】瑞安市這口才培訓(xùn)學(xué)校好瑞安市演講培訓(xùn)機(jī)構(gòu)瑞安市這口才培訓(xùn)學(xué)校好瑞安市演講培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
本來前期都準(zhǔn)備好了, 正式開講時(shí)...... 卻忘詞了? 你是否因?yàn)槟悴欢娧菡f,不懂得塑造愿景,流失了多少人才? 工作這么久,本來職位是我的,卻過不了競(jìng)選講話,還是原地踏步? 你是否曾因不善溝通而錯(cuò)失成功的機(jī)會(huì),還造成人際關(guān)系緊張? 心態(tài):心跳加速、口干舌燥、臉紅、出虛汗、兩腿發(fā)軟? 開會(huì)發(fā)言時(shí)思緒混亂? 在年終總結(jié)會(huì)上,您可曾因口才不好面對(duì)上千名員工而腦空詞窮? 這里,將幫你徹底解決公眾演講、商場(chǎng)溝通、競(jìng)崗競(jìng)聘、銷售談判、人際交往、內(nèi)心突破中遇到的各種障礙
輕松處理人際關(guān)系沖突以及突發(fā)事件收獲更多、積極的人脈
欠缺演說水平是否阻礙你能力和事業(yè)的發(fā)展? 您是否曾在員工和團(tuán)隊(duì)面前講話條理不清、思維混亂而頓失威嚴(yán)? 您是否因?yàn)椴粫?huì)招商演說,錯(cuò)失大量客戶和投資機(jī)會(huì)? 為什么同等資歷的同事都平步青云,而你還在原地踏步? 您是否在領(lǐng)導(dǎo)視察、事業(yè)重大活動(dòng)場(chǎng)合講不好而沒面子? 在公眾場(chǎng)合講話時(shí)思路不清、面紅耳赤、緊張恐懼、頭腦空白、不知所云...... 您是否在公眾場(chǎng)合講話緊張,語無倫次,使您個(gè)人和企業(yè)形象受損? 因口才不好而導(dǎo)致面試失敗、競(jìng)聘淘汰、加薪無望...... 本來平時(shí)做了很多工作,到匯報(bào)時(shí)... 感覺什么都沒有做? 您是否在公共場(chǎng)合講話緊張、語無倫次、而后悔不已? 因一個(gè)又一個(gè)逃避的借口而讓自己原本無價(jià)的人生和夢(mèng)想陷入一種惡性循環(huán)之中? 你是否在工作匯報(bào)中條理不夠清晰,錯(cuò)失晉升的機(jī)會(huì)? 你是否不會(huì)說話,常常覺得別人誤解你? 您是否因?yàn)椴荒苡行П磉_(dá)想法而失去訂單? 為什么在臺(tái)下能侃侃而談,一上臺(tái)就兩眼一抹黑,上臺(tái)沒有思路? 這是一個(gè)需要每一位企業(yè)老板、總經(jīng)理、品牌創(chuàng)業(yè)者、團(tuán)隊(duì)、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人與時(shí)俱進(jìn)、沖到一線為 這是一個(gè)短、平、快,信息量獲取極快也極大的互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代; 你是否很想和朋友說話,但又不知道說些什么
? 講起話來空洞,言之無物,條理混亂? 你是否曾因口才欠佳,不善表達(dá)而難以激勵(lì)團(tuán)隊(duì),擴(kuò)大自己和企業(yè)的影響力? 為什么每當(dāng)上臺(tái)發(fā)言時(shí)緊張、語無倫次、臉紅心跳,比上刑場(chǎng)都難受? 為什么給次跟朋友聚會(huì),總是"吃好喝好'',講話毫無新意? 您是否希望站在臺(tái)上講完后能批發(fā)式的收錢、收人、收心、收靈魂? 上臺(tái)演講沒有臺(tái)風(fēng),不知道如何站姿,握麥方式、面目表情如何表達(dá)? 您是否曾經(jīng)上臺(tái)滔滔不絕、講到口若懸河依然不能成交、業(yè)績(jī)?yōu)榱? 匱乏行業(yè)行銷勢(shì)能和有效招商系統(tǒng)是否阻礙你行業(yè)和品牌影響力? 您是否因?yàn)椴荒苡行У谋磉_(dá)想法、詞不達(dá)意而失去訂單? 上臺(tái)大腦一片空白、語無倫次,講話沒有邏輯、層次,沒有說服力? 你想擺脫上臺(tái)發(fā)言的恐懼么? 你是否曾因缺溝通技巧而在商務(wù)談判中被迫一再退讓? 你是否還在擔(dān)心培訓(xùn)會(huì)場(chǎng)人太多,而得不到指導(dǎo)? 因不會(huì)激勵(lì)演講而導(dǎo)致團(tuán)隊(duì)人心渙散、斗志全無、員工流失、業(yè)績(jī)下滑...... 你是否說話很直,導(dǎo)致人際關(guān)系很差? 與同事矛盾不斷只因不會(huì)溝通? 人才不一定有好口才,有好口才必定是人才 迅速拉近人際關(guān)系的距離 懂得建立和維護(hù)長(zhǎng)久關(guān)系
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口才溝通能力:不善溝通的根源;一,是對(duì)想要傳達(dá)的事,缺乏系統(tǒng)性、結(jié)構(gòu)性的了解與掌握。因而,當(dāng)欲傳達(dá)信息給別人時(shí),說起來零零落落,邏輯不清,甚至自相矛盾。對(duì)方接收信息時(shí)非常吃力,自然溝通就不暢通,效果也很差。二,把話說清楚只是溝通的基礎(chǔ),要讓人能聽進(jìn)去,進(jìn)而認(rèn)同、接受,這時(shí)候人的因素更為關(guān)鍵。大家都知道,與孩童對(duì)話時(shí),一定要考量其年齡與心智程度,并用他們可理解的用語表達(dá),才能與之溝通;更何況不論是主管對(duì)部屬、*對(duì)*或者是跟客戶溝通,其立場(chǎng)經(jīng)?；ギ?甚至是對(duì)立。若未能認(rèn)知到人的不同,只一味想把事說清楚,結(jié)果不僅自己氣餒不已,對(duì)方也必然以你根本不了解或根本不可行來響應(yīng),完全達(dá)不到溝通的目的。
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有人認(rèn)為,從說話到口才之間的距離其實(shí)很遙遠(yuǎn),至少有些人認(rèn)為是堪比登天,每次在一些場(chǎng)合發(fā)言時(shí)或者面對(duì)重要談話時(shí)會(huì)自我痛恨,心中有而口中無。很多人認(rèn)為口才是比日常說話更為的表達(dá)形式,甚至有人以教授"提高人的口才"作為營生,制定出準(zhǔn)則和辦法,發(fā)明出公式或者理論套路出來以策需求者的渴望,配合著課堂上類似傳銷式的鼓勵(lì)和引導(dǎo),一番嘗試后,缺乏"口才"的人覺得自己似乎吃了"大力丸",刀槍不入,所向披靡,笑呵呵地離開了培訓(xùn)課堂,學(xué)會(huì)的"三板斧"定勢(shì)能夠應(yīng)對(duì)所有場(chǎng)合顯然是天方夜譚?？诓庞?xùn)練的"三板斧"有用,卻僅限于應(yīng)付場(chǎng)合,猶如人人都想要一雙符合自己雙腳的鞋子才是舒服,但要是條件所限,比如去桑拿浴室,滿地都是一順或左或右腳的拖鞋似乎也能完成洗澡的需要。生活畢竟不只是在"澡堂子"度過全部時(shí)光,還要有怡然自得且聽者傾心的愿望,追求"口才"的欲望也就不會(huì)停止。"口才"是什么,每個(gè)人都有自己定義的概念,不過"口才"一定是在說話的基礎(chǔ)上產(chǎn)生的,即能夠清楚地表達(dá)發(fā)言者想要傳遞的信息,或者功利一點(diǎn)地說,就是讓說話的人通過語言表達(dá)實(shí)現(xiàn)自己想要達(dá)到的基本目的。很多人把"口才"和演講混為一談,認(rèn)為只要演講好的人一定是一個(gè)口才好的人。其實(shí)也不盡然,因?yàn)檠葜v某種意義上是一種表演性質(zhì)的活動(dòng),為了一個(gè)重要的演講準(zhǔn)備多久都不過分,演講臺(tái)上的表演和"澡堂子里的拖鞋"雖然不能同日而語,但本質(zhì)上都是一種特殊情境下的語言表達(dá),"三板斧"好用,但依然不是上策。
他們都已行動(dòng),你還在等什么?!
這是你一生至少要參加一次的課程
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