在你的企業(yè)中,重要的事情并不是你要賣什么,而是你的價值是什么。正是企業(yè)文化的保持與輸出,支撐著一家企業(yè)不斷壯大??梢娢幕瘜τ谄髽I(yè)的重要,而如何提升企業(yè)文化,也成為企業(yè)決策者日益的問題,許多職場人士,會覺得自己的企業(yè)存在文化缺失、沒感覺,多數(shù)是因為管理者缺少系統(tǒng)MBA教育,或者是自身需要攻讀MBA再次提升職業(yè)素養(yǎng)。讀過MBA的職場人士,可以輕松發(fā)現(xiàn):一家文化感強烈的企業(yè),都具有以下特征。 1、永遠開放 “除非我們真的致力于思想的開放,否則我們不能做的更好,”卡納里克說。海納百川,能夠容忍不同的聲音,可以幫助企業(yè)不斷進步。 2、專注于客戶 客戶需求,盡心盡力的幫助客戶解決問題。 3、培養(yǎng)員工 讓員工能陪同企業(yè)成長,員工相信管理者,相信企業(yè),一同成長。 4、激發(fā)創(chuàng)造力 讓員工更能全身心投入工作的方式,在充分了解企業(yè)現(xiàn)有業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上,員工才可能產(chǎn)生創(chuàng)新,這也是許多互聯(lián)網(wǎng)公司鼓勵內(nèi)部孵化器的原因。還在職場奮斗的你,是不是該考慮去讀一下MBA了,重新規(guī)劃下自己的未來,做一些觸手可及的提升,選擇*MBA,不用再考慮考試、復(fù)習(xí)、沒時間,這些問題*MBA一次性幫您解決! 你不知道的免聯(lián)考MBA: 從入學(xué)方式上: 完全免除了參加*聯(lián)考的煩惱,審核通過即可入學(xué),如亞洲城市*的免聯(lián)考MBA項目,在國內(nèi)教學(xué)中心獨立招生并培養(yǎng),畢業(yè)后畢業(yè)后赴*本部論文答辯并參加畢業(yè)典禮,頒發(fā)碩士學(xué)位證書。 在學(xué)歷認證上: 同國內(nèi)MBA一樣,免聯(lián)考MBA的學(xué)歷也可以獲得國內(nèi)認可,例如亞洲城市*,MBA學(xué)歷獲得教育部認可,還通行于歐美*,而且由于其屬于英聯(lián)邦教育體系,可以直接赴歐美高校讀DBA。 在學(xué)制上: 亞洲城市*的免聯(lián)考MBA,教學(xué)周期在1年半-2年,在保證教學(xué)質(zhì)量的基礎(chǔ)上,縮短時間。
在教學(xué)內(nèi)容上: 國內(nèi)的許多MBA高校,開設(shè)*時間不長,采用的案例也比較落后,屬于摸著石頭過河。這一點上,外國高校都是采用國際案例,而且與時俱進 ,將國際觀點傳達給學(xué)員。 從學(xué)費上: 過了獨木橋,再花幾十萬,傷筋又動骨的事,我們可不做,國內(nèi)MBA或者是中外合辦MBA,多數(shù)經(jīng)費較高,多數(shù)在十萬以上,甚至幾十萬,而杭州學(xué)威的亞洲城市*的免聯(lián)考MBA,則只有六萬八千元。