60%以上的工作需要借助演講來完成，將近90%的職場人士或多或少地存在著演講恐懼癥，*的職場人士都有接受演講訓(xùn)練、提升演講能力的必要。

1、在公眾前發(fā)言緊張，大腦一片空白？

2、見到陌生人、領(lǐng)導(dǎo)、異性內(nèi)心恐懼？

3、因?yàn)榭诓挪缓?，面試競崗慘遭失敗？

4、身為領(lǐng)導(dǎo)和管理人員卻害怕公眾演講？

、因?yàn)椴簧票磉_(dá)，事業(yè)的發(fā)展遇到瓶頸？

1）、當(dāng)眾講話緊張.恐懼，甚至不敢當(dāng)眾講話，自信不夠。

2）、當(dāng)眾講話常?？?，想好的話語忘記了，思路不清。

3）、講出話來空洞無物，沒有內(nèi)容，條理不清晰。

4）、講起話缺少吸引力，沒有太多感染力，在聚餐、開會(huì)講話的時(shí)候影響力小。

5）、說話沒有文才，沒有新意，人云亦云，和人聊天的時(shí)候很干巴。

6）、講話聲音沒有穿透力，聲音沒有磁性，有磁性的聲音才更有魅力。

( 7)、 使自己在人際關(guān)系中，講話受到更多人的歡迎，如魚得水。

1）徹底突破演講恐懼、建立自信:專業(yè)產(chǎn)生自信；

2）聲音:語速訓(xùn)練、語感訓(xùn)練；

3）專業(yè)臺(tái)風(fēng):站姿、肢體語言、目光訓(xùn)練；

4）提升邏輯:結(jié)果思維、邏輯、故事引導(dǎo)

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