輔導(dǎo)教練式服務(wù)，融現(xiàn)場輔導(dǎo)于培訓(xùn)過程之中，力求“一次輔導(dǎo)解決一個(gè)問題”；它不僅僅是簡單的理論知識傳授，而且是通過鮮活的案例分享，思考和解決問題的方法和工具，通過現(xiàn)場個(gè)案發(fā)現(xiàn)并組織訓(xùn)練輔導(dǎo)，幫助個(gè)人素質(zhì)提升，做到“授之以漁”真正起到績效提升效果，通過實(shí)操的方式提升人的口才能力，演講能力，人際關(guān)系的品質(zhì)等等個(gè)人軟素質(zhì)。

“互動(dòng)溝通、問題導(dǎo)向、理論學(xué)習(xí)、技能提升、實(shí)戰(zhàn)操作”為主要特色，以關(guān)注方案的實(shí)施結(jié)果、關(guān)注職場精英長期發(fā)展及關(guān)注企業(yè)老板幫助企業(yè)家用演講的方式使得企業(yè)績效提升為較終目的。

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