企業(yè)合規(guī)師【報(bào)考通知】 企業(yè)合規(guī)師報(bào)名報(bào)名對(duì)象:企業(yè)合規(guī)專業(yè)人員、中級(jí)、初級(jí)崗位人員。 培訓(xùn)內(nèi)容:企業(yè)合規(guī)理論與實(shí)務(wù),企業(yè)合規(guī)體系建設(shè),企業(yè)合規(guī)組織架構(gòu)與制度建設(shè),企業(yè)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估與應(yīng)對(duì),合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與報(bào)告,合規(guī)與整改,合規(guī)考核評(píng)價(jià)等。 時(shí)間:企業(yè)合規(guī)師職業(yè)水平將于2023年1月在統(tǒng)一舉行。 費(fèi)用:企業(yè)合規(guī)師職業(yè)水平費(fèi)用為680元/人;中級(jí)企業(yè)合規(guī)師職業(yè)水平費(fèi)用為580元/人。 證書(shū)效力:取得企業(yè)合規(guī)師證書(shū)后,可在"市場(chǎng)報(bào)"和"企業(yè)信用信息公示"進(jìn)行查詢認(rèn)證。

企業(yè)合規(guī)師 合規(guī)師職業(yè)定義:從事企業(yè)合規(guī)的人員。 合規(guī)師職業(yè)定義:運(yùn)用合規(guī)知識(shí)和技能,識(shí)別、評(píng)價(jià)、控制企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)企業(yè)及員工的依法合規(guī)經(jīng)營(yíng),*企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展的專業(yè)人員。 合規(guī)師職業(yè)定義:從事企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和合規(guī)風(fēng)險(xiǎn),并為企業(yè)及個(gè)人提供合規(guī)等服務(wù)的專業(yè)人員。 合規(guī)師職業(yè)定義:在企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中建立、實(shí)施和企業(yè)合規(guī)體系,和評(píng)價(jià)合規(guī)體系有效性的專業(yè)人員。

企業(yè)合規(guī)師證含金量高,企業(yè)合規(guī)師證報(bào)考,報(bào)名單位,上崗必備證書(shū),通用、承認(rèn)企業(yè)合規(guī)師證,企業(yè)合規(guī)師證報(bào)名費(fèi)用低,聯(lián)網(wǎng)查詢,是證明你能力和資格的證書(shū),權(quán)威機(jī)構(gòu)頒發(fā)證書(shū),報(bào)考條件要求低,含金量高,國(guó) 家報(bào)考入口,國(guó) 家承認(rèn)頒發(fā)*,考證流程簡(jiǎn)單,報(bào)名條件不嚴(yán),報(bào)名時(shí)間發(fā)布,報(bào)名入口內(nèi)容發(fā)布,詳情可以聯(lián)系周索取證書(shū)樣本圖片。

企業(yè)合規(guī)師證在市場(chǎng)總局網(wǎng)站報(bào)名, 2023年報(bào)名時(shí)間:每月15號(hào)截止報(bào)考,每月均可報(bào)考,企業(yè)合規(guī)師報(bào)名費(fèi)用和費(fèi)用也比較低。

企業(yè)合規(guī)師【報(bào)考通知】 企業(yè)合規(guī)師報(bào)名入口,目前,商業(yè)會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)聯(lián)合中商智庫(kù)和北京師范*收入分配研究院共同主辦"企業(yè)合規(guī)師"項(xiàng)目,是商業(yè)會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)企業(yè)合規(guī)師專業(yè)會(huì)與北京師范*收入分配研究院共同發(fā)起的行業(yè)資格認(rèn)證項(xiàng)目,旨在加強(qiáng)企業(yè)合規(guī)專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè),符合商業(yè)會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)的專業(yè)人才。

企業(yè)合規(guī)師證是國(guó) 家承認(rèn),并且含金量很高。

1.在*報(bào)名,2.參加企業(yè)合規(guī)師資格;3.合格即可證書(shū)

合規(guī)師(1)在企業(yè)經(jīng)營(yíng)中,熟悉相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范,能依據(jù)企業(yè)自身情況和外部的變化,制定并實(shí)施與企業(yè)經(jīng)營(yíng)相匹配的合規(guī)制度和流程; (2)能夠識(shí)別、分析和評(píng)估合規(guī)風(fēng)險(xiǎn),并根據(jù)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)提出完善合規(guī)體系的建議,對(duì)企業(yè)內(nèi)部各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、業(yè)務(wù)流程、業(yè)務(wù)操作等進(jìn)行合規(guī); (3)能夠制定并實(shí)施有效的合規(guī)培訓(xùn)計(jì)劃,建立有效的員工合規(guī)教育和培訓(xùn)機(jī)制; (4)能夠識(shí)別、評(píng)估合規(guī)風(fēng)險(xiǎn),并根據(jù)評(píng)估結(jié)果制定有效的應(yīng)對(duì)策略; (5)能夠制定并實(shí)施合規(guī)績(jī)效考核方案,對(duì)企業(yè)各層級(jí)合規(guī)工作進(jìn)行考核;

企業(yè)合規(guī)師報(bào)名時(shí)間(一)企業(yè)合規(guī)師職業(yè)能力綜合水平(初級(jí)) 熟悉企業(yè)合規(guī)制度與機(jī)制建設(shè),包括企業(yè)合規(guī)組織建設(shè)與合規(guī)制度建設(shè); 熟悉企業(yè)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與應(yīng)對(duì)機(jī)制建設(shè),包括企業(yè)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估與應(yīng)對(duì); 熟悉合規(guī)培訓(xùn)機(jī)制與培訓(xùn),包括企業(yè)合規(guī)培訓(xùn); 熟悉企業(yè)合規(guī)文化建設(shè),包括企業(yè)合規(guī)文化宣傳。 熟悉合規(guī)相關(guān)理論、和技能; 具備識(shí)別合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)、合規(guī)和合規(guī)的能力;

企業(yè)合規(guī)師【報(bào)考通知】 企業(yè)合規(guī)師有用嗎 企業(yè)合規(guī)師證書(shū)是認(rèn)可的證書(shū),是持證人能力的體現(xiàn)。 企業(yè)合規(guī)師證書(shū)是企業(yè)在合規(guī)方面的專業(yè)人才,也是企業(yè)內(nèi)部合規(guī)體系中非常重要的一環(huán),對(duì)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展具有非常重要的意義。 企業(yè)合規(guī)師證書(shū)作為一種新興職業(yè),可以個(gè)人在市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),對(duì)于個(gè)人在就業(yè)方面也有很大幫助。 隨著我國(guó)對(duì)企業(yè)合規(guī)要求不斷,企業(yè)合規(guī)師證書(shū)也將成為行業(yè)發(fā)展新方向。 .2022年11月22日,人力資源社會(huì)*部辦公廳關(guān)于開(kāi)展2021年度技能人才評(píng)價(jià)工作有關(guān)事項(xiàng)的通知中明確提出,鼓勵(lì)行業(yè)協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)等社會(huì)團(tuán)體組織開(kāi)展技能人才評(píng)價(jià)工作。

合規(guī)師報(bào)考,根據(jù)*相關(guān)文件,合規(guī)人員資格認(rèn)證分為三個(gè)等級(jí),分別是"合規(guī)師"、"合規(guī)師"和"合規(guī)師"。 "合規(guī)師"資格認(rèn)證等級(jí)對(duì)應(yīng)的是從事企業(yè)、事業(yè)單位和其他組織的合規(guī)工作崗位的人員,而合規(guī)師對(duì)應(yīng)的則是從事企業(yè)和其他組織中工作崗位的人員。 合規(guī)人員資格認(rèn)證分三個(gè)等級(jí),分別為: 報(bào)考條件:(1)具有大專及以上(含在校生); (2)具有相關(guān)專業(yè)或以上*、職,或取得合規(guī)相關(guān)課程培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書(shū)。 報(bào)名入口:請(qǐng)關(guān)注電子商務(wù)協(xié)會(huì)職業(yè)教育與繼續(xù)教育中心公眾號(hào)。

企業(yè)合規(guī)師【報(bào)考通知】 企業(yè)合規(guī)師考證,企業(yè)合規(guī)師是在政策的倡導(dǎo)下,由人力資源和社會(huì)*部就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心推出的全新職業(yè),是職業(yè)分類體系中的第三大類--職業(yè)分類之一,屬于專業(yè)技術(shù)人員類,主要從事企業(yè)、法治建設(shè)、公共等相關(guān)工作,旨在進(jìn)一步健全完善*制度,建立職業(yè)書(shū)制度體系,加快推進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才知識(shí)更新培訓(xùn)工作,促進(jìn)人力資源有效和合理利用。 企業(yè)合規(guī)師培訓(xùn)學(xué)習(xí)內(nèi)容有:企業(yè)合規(guī)師基礎(chǔ)知識(shí)、企業(yè)合規(guī)體系、企業(yè)合規(guī)體系變更與更新行要求等。