沙盤(pán)師證報(bào)考已公布你來(lái)講講分幾級(jí)報(bào)考多少錢(qián) △講師評(píng)點(diǎn)及知識(shí)點(diǎn)講解:市場(chǎng)調(diào)研、定位選址、有形展示1.服務(wù)企業(yè)的"天龍八步"步:SWOT分析→制定STP(Segmenting、Targeting、Positioning即市場(chǎng)細(xì)分、目標(biāo)市場(chǎng)和市場(chǎng)定位)戰(zhàn)略1)SWOT分析小工具2)STP戰(zhàn)略制定△討論與分享根據(jù)企業(yè)背景資料形成未來(lái)企業(yè)的發(fā)。
沙盤(pán)師證報(bào)考已公布 報(bào)名:掃描文章下方客服二維碼進(jìn)行報(bào)名課程內(nèi)容初級(jí)班面授課程(24學(xué)時(shí),3天)培訓(xùn)目標(biāo):(1)理論方面:了解并熟悉沙盤(pán)心理技術(shù)的基本要素、基本理論、基本設(shè)置及基本操作,團(tuán)體沙盤(pán)心理技術(shù)核心理念;(2)技能方面:熟練應(yīng)用一般性主題的操作,能帶一個(gè)沙盤(pán)團(tuán)體,嘗試兩個(gè)以上沙盤(pán)團(tuán)體的應(yīng)用操作;。 作為心理學(xué)領(lǐng)域極具*度的技術(shù),便于把握,使用方便,應(yīng)用普遍,適用不同年齡段和社會(huì)團(tuán)體。拿到證后,大伙兒可以去中*校、心理輔導(dǎo)、社會(huì)*制度等相關(guān)工作,薪水也很好。四、證書(shū)含金量如何。含金量高,沙盤(pán)指導(dǎo)師職是勞動(dòng)者具有從業(yè)某一崗位需要知識(shí)技能的相關(guān)證明。
面臨此種狀況,企業(yè)決定對(duì)除財(cái)務(wù)經(jīng)理外的各主要職能部經(jīng)理及經(jīng)理級(jí)別以上的實(shí)施沙盤(pán)模擬培訓(xùn),培訓(xùn)的主要課程是涉及財(cái)務(wù)方面的,如財(cái)務(wù)報(bào)表的分析與運(yùn)用、固定成本的分?jǐn)?、資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率、投資回報(bào)率等。培訓(xùn)的具體實(shí)施大致分為以下四個(gè)階段。 沙盤(pán)更適合以下幾種人:1、語(yǔ)言表達(dá)存在困難:沙盤(pán)本質(zhì)上,是潛意識(shí)溝通和交流的一種途徑。2、攻擊傾向嚴(yán)重、有多動(dòng)癥的孩子:通過(guò)沙盤(pán)里的沙箱、道具、以及象征水的藍(lán)色箱底,可以釋放參加沙盤(pán)活動(dòng)的孩子內(nèi)心的壓力。
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師開(kāi)展團(tuán)體沙盤(pán)育活動(dòng)的中,結(jié)合幼兒沙盤(pán)進(jìn)行的各種情況,構(gòu)建起完整的心理檔案,及時(shí)發(fā)現(xiàn)幼兒的心理變化情況。在輔助幼兒、發(fā)育等方面有一定的效果。因此我們嘗試在幼兒園開(kāi)展沙盤(pán),并了沙盤(pán)在幼兒育中所發(fā)揮出的一些作用。
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