近幾年就業(yè)壓力倍增,尤其是建筑行業(yè)的不景氣,人才找工作擁有一個(gè)助理工程師應(yīng)該說是提高應(yīng)聘通過率的砝碼;本身就不景氣的建筑行業(yè)工資持續(xù)走低,有一分是一分的思想基本已經(jīng)充斥到人才腦海里,可以憑空多出幾千塊錢,為啥不要呢;而且近幾年建筑市場(chǎng)監(jiān)察越來越嚴(yán)格,導(dǎo)致人才掛kao不再可以多方掛kao,很多需要資質(zhì)升級(jí)的企業(yè)不得不想盡辦法"都人數(shù)";注冊(cè)類建造師難度增加,但是評(píng)審類職稱卻相對(duì)緩和很多,從注冊(cè)類建造師涌進(jìn)來的人才可不是少數(shù),這也是為啥助理工程師掛kao價(jià)格低,但是評(píng)審人數(shù)依舊很多的原因。

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一般來說,評(píng)的職稱社會(huì)認(rèn)可度肯定會(huì)更高一些,如果說您本身就具備了職稱評(píng)定條件了,直接評(píng)審就能通過,為什么還要繞個(gè)大彎子呢?評(píng)審與考試獲得的職稱是具備同等效力的啊!一樣是可以將職稱評(píng)定檔案調(diào)入所在單位主管人事*的。考職稱的人才除了以上所說的更多的是因?yàn)椴痪邆渎毞Q評(píng)審資格才選擇考試的,比如說你學(xué)的計(jì)算機(jī),你想評(píng)審建筑,除非說走職稱破格評(píng)審或者考試,否則是沒有辦法的通過的,請(qǐng)大家記住:職稱可評(píng)可考,效力等同,*各地通用,在目前這個(gè)能力至上的社會(huì),評(píng)審的職稱社會(huì)認(rèn)可度相對(duì)來說是比較高的。

助理職稱評(píng)定學(xué)歷條件:*本科畢業(yè),從事專業(yè)技術(shù)工作一年以上,所學(xué)專業(yè)和評(píng)審專業(yè)需要是相關(guān)專業(yè);*?？飘厴I(yè),從事專業(yè)技術(shù)工作三年以上,所學(xué)專業(yè)和評(píng)審專業(yè)需要是相關(guān)專業(yè);中專畢業(yè)和高中畢業(yè)甚至是*以下學(xué)歷人員,基本上都走的破格評(píng)審了,不符合初定職稱條件的專業(yè)技術(shù)人員,也可以按規(guī)定參加*人事*統(tǒng)一組織的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),并經(jīng)考試合格取得結(jié)業(yè)證書后按審批程序辦理職稱申報(bào)手續(xù),但是相對(duì)比較麻煩,浪費(fèi)時(shí)間和精力太多,不值得。

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有中級(jí)職稱不是*的,但對(duì)于很多職位而言,沒有中級(jí)職稱是萬萬不能的,與學(xué)歷、平臺(tái)、資源、眼界比起來,中級(jí)職稱僅僅是錦上添花、雪中送炭般的存在。它不可能讓你自此高枕無憂,更談不上改變命運(yùn)。但通過努力取得證書,是你*能緊握在自己手中的東西。