一、中小型企業(yè)

也就是100人以下的小公司,這類企業(yè)往往更注重員工的實際技能,因為這類企業(yè)人員流動性大,經營成本全靠自身補給,所以不會"養(yǎng)閑人",就算你拿著清華北大的學歷,但是眼高手低人家也不會用你,相反的,你拿著成人教育學歷,但上手就能工作并且很出色,一樣能獲得很好的發(fā)展。

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二、大型企業(yè)國企

對于大型民營企業(yè)、國企來說,想進入的敲門磚往往是大專/本科學歷,像成考、網絡教育、自考這種成人教育學歷也都是可以進入的,這類企業(yè)鼓勵員工自我增值,對于入職以后取得的成人教育學歷是認可的,如成考教育等。

成考學歷在社會上有用,但并不是所有的單位都會認可,社會認同度不同,有的要求統招全日制的,有的則沒有要求,所以說,在求職面試的時候,需要看清企業(yè)招聘信息網上的學歷說明一般企業(yè)都會在招聘信息上標明