實話說,景觀設計這個行業(yè)受房地產(chǎn)市場的影響非常大,例如市政公園、別墅、小庭院、農業(yè)觀光等都包含景觀設計的存在,而且現(xiàn)在一直處于推廣城鎮(zhèn)化的進程中,所以對于景觀設計需求還是很大的,誠筑說小編觀點是學習一門技能要做好自己的規(guī)劃才能更好地開始有目標地學習,這期給大家介紹一下國內有關景觀設計的企業(yè)類型。

建筑院和規(guī)劃院的景觀所

這個類型的企業(yè)屬于老牌的國企了,所以他們接到的項目都是比較好的,是很多景觀新人選擇的主流,缺點是新人的薪資待遇比較低,接觸項目過程中學習的東西比較多,如果有幸和老師傅們一起搭檔合作,你能有意想不到的收獲,這種偏向于學習方面,薪資待遇都是論資排輩的。

外企

外企普遍的一個用人特dian就是用人非常狠,但是相對來說是比較鍛煉人的。在一個位置上能夠有上升空間也是根據(jù)個人能力,外企的一切標準都是看個人能力水平進行評估,所以有足夠的技能可以試試,他們主要是以一些設計前期的工作為主,基本上是概念設計和方案設計。

民企

這類企業(yè)屬于景觀設計公司里的大多數(shù),分為一些比較*的和相對比較小的公司。待遇薪資對于大多數(shù)的新人來說也是比較不錯的,區(qū)別在于*類的公司負責的內容比較細致,每個人有每個人的職責所在,有針對性;小公司負責的內容相對比較多比較雜,有可能一個項目從頭到尾都是一個人在完成,不過其中的好處就是能夠鍛煉你的能力,一般情況下小公司出來的朋友基本上都能夠如魚得水。

以上僅是誠筑說小編的個人觀點,如果有異議歡迎大家一起討論。無論在哪一類公司其實對于個人而言根本的都是能力,所以提升自己才是關鍵,不過有了目標能夠讓我們自身的學習更加有動力。