決定企業(yè)發(fā)展要素各不相同，但有一點是所有企業(yè)共同的——團隊！

鍛煉出一個有凝聚力、有戰(zhàn)斗力、有責任心、有忠誠感的團隊，是企業(yè)管理的重要課題，也是困擾企業(yè)管理者的“煩心事”:

團隊有隔閡，裂痕很難消除，怎么辦？

決策難推行，執(zhí)行起來總走樣，怎么辦？

內(nèi)部各種不配合，相互推諉責任，怎么辦？

文化不深入，人才留不住，怎么辦？

魯家林20年專注戶外拓展訓練，培訓需求分析、科學課程設(shè)計，協(xié)力廣大客戶打造*競爭力與凝聚力的卓越團隊。

1、課程目標--消除障礙

（1）溝通障礙--消除團隊溝通障礙，強化溝通交流意識，促使高效可行的團隊溝通機制的建立

（2）信任障礙--引導解決團隊沖突，消弭團隊矛盾，化解團隊危機，建立成員間的互信互助

（3）行動障礙--在訓練中鍛煉團隊的行動能力，挖掘團隊潛能，提升團隊的綜合素質(zhì)

（4）目標障礙--破除目標障礙，引導達成一致目標，齊心協(xié)力，共同實現(xiàn)既定目標

（5）合作障礙--強調(diào)和培養(yǎng)合作意識和協(xié)作精神，發(fā)揮不同成員的*價值，實現(xiàn)團隊超越。

2、課程收益--萬里之行，始于溝通，大雁南飛，合作共贏

（1）鳴叫不斷--學會溝通，破除溝通誤區(qū)，無障礙溝通，真正融入團隊

（2）V型雁陣--團隊分工，相互協(xié)作，發(fā)揮所長，*化團隊價值

（3）不要單飛--個人有限，單飛危險，能力互補，發(fā)揮1+1>2的團隊潛能

（4）向上之風--我為團隊，團隊為我，學會分享，懂得付出，合作同行

（5）振翅高飛--卓越團隊，合作共贏，團隊贏，我也贏