{mso-style-name:普通表格; mso-tstyle-rowband- mso-tstyle-colband- mso-style- mso-style- mso-style- mso-style-parent:; mso-padding- 0cm ; mso-para- mso-para-margin- mso-p font-size:; mso-bidi-font-size:; font- mso-ascii-font- mso-ascii-theme- mso-hansi-font- mso-hansi-theme- mso-font-kerning:;} {mso-style-name:普通表格; mso-tstyle-rowband- mso-tstyle-colband- mso-style- mso-style- mso-style- mso-style-parent:; mso-padding- 0cm ; mso-para- mso-para-margin- mso-p font-size:; mso-bidi-font-size:; font- mso-ascii-font- mso-ascii-theme- mso-hansi-font- mso-hansi-theme- mso-font-kerning:;} 深圳羅湖電子商務師培訓 深圳羅湖電子商務師培訓班 深圳羅湖電子商務師培訓機構(gòu)   【招生對象】: 對此課程感興趣的學員均可報名 【課程目標】: 掌握建設從策劃到建設開發(fā)過程中所有知識點,精通建設中asp及php技術(shù),并在開發(fā)中進行網(wǎng)頁優(yōu)化,掌握seo技術(shù)。   【培訓課程內(nèi)容】: 電子商務基礎 1、什么是電子商務 2、電子商務前景 3、電子商務成功案例 4、電子商務的前提條件 網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)及開店 1.走進互聯(lián)網(wǎng) 2.網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)、網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)文化 3.網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)項目及方案書制作 4.基于淘寶、拍拍平臺，開店營業(yè) 5.支付平臺介紹，支付安全 6.網(wǎng)店客服系統(tǒng)拱建 7.獨立網(wǎng)店拱建 網(wǎng)店裝修 1.商業(yè)圖片拍攝及專業(yè)美化 2.商業(yè)廣告設計及制作 3.商業(yè)廣告美化 4.網(wǎng)店網(wǎng)頁設計及商品信息描述 5.淘寶店鋪裝修設計，模板應用 6.實際案例 網(wǎng)店營銷 1.淘寶案例營銷 2.阿里巴巴國內(nèi)貿(mào)易營銷 3.獨立商城營銷 網(wǎng)絡營銷 1.網(wǎng)絡廣告設計 優(yōu)化技術(shù) Adwords營銷 5.網(wǎng)絡推廣30式，總有適合你的 6.常用網(wǎng)絡營銷工具介紹 網(wǎng)絡溝通 1.營銷技巧 2.網(wǎng)絡溝通技巧 3.現(xiàn)代企業(yè)管理 4.商務談判 5 網(wǎng)絡合同 6.網(wǎng)店售后服務及問題解決 客戶信息管理 1、客戶信息管理 成功案例 1、成功案例 2、學生獨立運營輔導   2014年深圳積分入戶動態(tài): ◆ 網(wǎng)上信息申報時間:2014年1月20日開始 ◆ 深圳積分入戶條件(基本條件):
　　(一)符合以下基本條件，且人才引進積分分值達到100分的，可以申請辦理人才引進手續(xù): 　　1.年齡在18周歲以上，48周歲以下; 　　2.身體健康; 　　3.已在我市辦理居住證和繳納社保;(說明:申報人員須在本單位有社保繳交記錄,且當前為正常繳交狀態(tài)。); 　　4.符合《深圳經(jīng)濟特區(qū)人口與計劃生育條例》的規(guī)定; 　　5.未參加*禁止的組織及活動，無刑事犯罪記錄。 　　(二)符合上述基本條件的第2、4、5項，且符合以下條件之一，可直接申請辦理人才引進手續(xù): 　　1.兩院院士; 　　2.享受國務院特殊津貼專家，*杰出專業(yè)技術(shù)人才，“百千萬人才工程”*人選，*、省(部)級有突出貢獻中青年專家，*重點*、重點實驗室學術(shù)技術(shù)帶頭人，年齡在55周歲以下的; 　　3.廣東省和*部級以上自然科學獎、技術(shù)發(fā)明獎、科技進步獎或深圳市科技創(chuàng)新獎的項目主要完成人，年齡在50周歲以下的; 　　4.經(jīng)市人力資源保障*認定并在任期內(nèi)的高層次專業(yè)人才，且不超過其該類人才認定標準對應的*年齡; 　　5.經(jīng)市人力資源保障*認定的海外高層次人才，且不超過該類人才認定標準對應的*年齡; 　　6.取得《深圳市出國留學人員資格證明》，且年齡不超過48周歲的留學回國人員。 　　(三)根據(jù)我市戶籍遷入規(guī)定，以下人員申請人才引進年齡上限可放寬至50周歲以下: 　　1.具有經(jīng)*統(tǒng)考取得的高級專業(yè)技術(shù)資格、廣東省高級專業(yè)技術(shù)資格或經(jīng)市人力資源保障*審核的省外高級專業(yè)技術(shù)資格; 　　2.本市依法登記注冊企業(yè)的法定代表人，其所在企業(yè)在最近連續(xù)3個納稅年度內(nèi)累計在深納稅人民幣300萬元以上的; 　　3.本市依法登記注冊個人獨資企業(yè)的投資人、有限責任公司的自然人股東、合伙企業(yè)的出資(合伙)人，最近連續(xù)3個納稅年度內(nèi)，以其投資份額占該企業(yè)實收資本的比例而累計分攤企業(yè)在深已繳納稅額人民幣60萬元以上的; 　　4.在本市就業(yè)的個人，最近連續(xù)3個納稅年度內(nèi)累計在深繳納個人所得稅人民幣24萬元以上的; 　　5.在本市依法登記注冊個體工商戶的經(jīng)營者，最近連續(xù)3個納稅年度內(nèi)累計在深納稅人民幣30萬元以上的; 　　本款第2至5項所規(guī)定人員，須在最近連續(xù)3個納稅年度內(nèi)具備與申請事由相適應的身份資格;納稅額超過以上規(guī)定納稅額一倍以上的，其年齡上限可放寬至55周歲以下。 　　(四)市*對高層次專業(yè)人才及其配偶、獲得特殊獎項或表彰人員、投資納稅人員、隨軍家屬、機關(guān)事業(yè)單位或駐深單位人員等引進另有規(guī)定的，按其規(guī)定執(zhí)行。
　　一、符合以下基本條件，且人才引進積分分值達到100分的，可以申請辦理人才引進手續(xù): 　　1.年齡在18周歲以上，48周歲以下; 　　2.身體健康; 　　3.已在我市辦理居住證和繳納社保;(說明:1、申報人員須在本單位有社保繳交記錄,且當前為正常繳交狀態(tài);2、居住證為當前有效狀態(tài)); 　　4.符合《深圳經(jīng)濟特區(qū)人口與計劃生育條例》的規(guī)定; 　　5.未參加*禁止的組織及活動，無刑事犯罪記錄。
　　二、符合上述基本條件的第2、4、5項，且符合以下條件之一，可直接申請辦理人才引進手續(xù): 　　1.兩院院士; 　　2.享受國務院特殊津貼專家，*杰出專業(yè)技術(shù)人才，“百千萬人才工程”*人選，*、省(部)級有突出貢獻中青年專家，*重點*、重點實驗室學術(shù)技術(shù)帶頭人，年齡在55周歲以下的; 　　3.廣東省和*部級以上自然科學獎、技術(shù)發(fā)明獎、科技進步獎或深圳市科技創(chuàng)新獎的項目主要完成人，年齡在50周歲以下的; 　　4.經(jīng)市人力資源保障*認定并在任期內(nèi)的高層次專業(yè)人才，且不超過其該類人才認定標準對應的*年齡; 　　5.經(jīng)市人力資源保障*認定的海外高層次人才，且不超過該類人才認定標準對應的*年齡; 　　6.取得《深圳市出國留學人員資格證明》，且年齡不超過48周歲的留學回國人員。
　　三、根據(jù)我市戶籍遷入規(guī)定，以下人員申請人才引進年齡上限可放寬至50周歲以下: 　　1.具有經(jīng)*統(tǒng)考取得的高級專業(yè)技術(shù)資格、廣東省高級專業(yè)技術(shù)資格或經(jīng)市人力資源保障*審核的省外高級專業(yè)技術(shù)資格; 　　2.本市依法登記注冊企業(yè)的法定代表人，其所在企業(yè)在最近連續(xù)3個納稅年度內(nèi)累計納稅人民幣300萬元以上的; 　　3.本市依法登記注冊個人獨資企業(yè)的投資人、有限責任公司的自然人股東、合伙企業(yè)的出資(合伙)人，最近連續(xù)3個納稅年度內(nèi)，以其投資份額占該企業(yè)實收資本的比例而累計分攤企業(yè)已繳納稅額人民幣60萬元以上的; 　　4.在本市就業(yè)的個人，最近連續(xù)3個納稅年度內(nèi)累計繳納個人所得稅人民幣24萬元以上的; 　　5.在本市依法登記注冊個體工商戶的經(jīng)營者，最近連續(xù)3個納稅年度內(nèi)累計納稅人民幣30萬元以上的; 　　本款第2至5項所規(guī)定人員，須在最近連續(xù)3個納稅年度內(nèi)具備與申請事由相適應的身份資格;納稅額超過以上規(guī)定納稅額一倍以上的，其年齡上限可放寬至55周歲以下。 　　(四)市*對高層次專業(yè)人才及其配偶、獲得特殊獎項或表彰人員、投資納稅人員、隨軍家屬、機關(guān)事業(yè)單位或駐深單位人員等引進另有規(guī)定的，按其規(guī)定執(zhí)行。 重要說明 　　(一)人才引進各項積分指標分值的計算截止時間以代理機構(gòu)在人才引進業(yè)務系統(tǒng)*一次提交信息成功日為截止時間。公示通過人員，如因填報信息錯誤，撤銷修改后重新提交的,分值計算以撤銷后*一次成功提交信息日為截止時間。 　　如撤銷修改后再次提交信息時，申報年齡超出《辦法》規(guī)定年齡上限的，市人力資源局不再受理其人才引進申請。
　　(二)關(guān)于人事檔案問題 　　根據(jù)《辦法》第十二條規(guī)定。擬引進人員在申報人才引進業(yè)務時，應如實申報其調(diào)出單位和人事檔案情況(指干部檔案或工人檔案)。如在戶籍地有人事檔案的，需在申報人才引進時一并辦理人事檔案商調(diào)手續(xù)。申請人未如實申報人事檔案情況或未按規(guī)定辦理人事檔案商調(diào)手續(xù)的，相關(guān)責任后果由其本人承擔。 　　有人事檔案保管權(quán)的代理機構(gòu)可自行商調(diào)干部及工人檔案。無人事檔案保管權(quán)的代理機構(gòu)辦理調(diào)干、調(diào)工的，須委托市人力資源局認可的有檔案保管權(quán)的人力資源代理機構(gòu)商調(diào)檔案(須與本單位畢業(yè)生檔案托管機構(gòu)一致)，并將書面申報材料報送受托人力資源代理機構(gòu)，由代理機構(gòu)統(tǒng)一報送市人力資源保障局業(yè)務受理窗口。 　　人力資源代理機構(gòu)須嚴格遵守人事檔案紀律，保證人事檔案的完整和真實。
　　(三)關(guān)于擬引進人員身份確認的問題 　　人才引進實施辦法對市外在職人才引進采用綜合量化的評價方式，不改變擬引進人員的干部、工人身份，仍按調(diào)干、調(diào)工、招工區(qū)別辦理招調(diào)手續(xù)。 　　擬引進人員有人事檔案和調(diào)出單位的，具有干部身份的按調(diào)干辦理;工人身份的，按調(diào)工辦理。其他人員按招工辦理。 　　擬引進人員及呈報單位在系統(tǒng)申報人才引進業(yè)務時，應如實填報本人身份(干部、工人)及辦理方式(調(diào)干、調(diào)工、招工)。有人事檔案的擬引進人員身份判斷可咨詢本人現(xiàn)人事檔案保管單位。 　　干部身份及工人身份判斷可參照 附件《業(yè)務類型(調(diào)干、調(diào)工和招工)判斷指引》。 　　在人才引進業(yè)務系統(tǒng)填報辦理調(diào)工及調(diào)干的，市人力資源局在受理其申報材料時一并審核其人事檔案，核實其干部或工人身份。如申報信息與市人力資源局核實情況不一致的，以市人力資源局審核為準。
　　(四)關(guān)于隨遷子女問題 　　根據(jù)我市發(fā)改*文件要求及市公安*入戶規(guī)定，本人生育且撫養(yǎng)權(quán)歸屬本人的子女屬以下情況之一的可在申請人才引進業(yè)務時一并申請隨遷(隨遷子女需與本人在同一戶口本上，且同為城鎮(zhèn)戶籍或同為農(nóng)業(yè)戶籍)。 　　1、18周歲以下子女(大中專院校在校生除外); 　　2、年齡在20周歲以下且仍在中學就讀的子女。 　　注:具備碩士研究生及以上學歷或副高級及以上技術(shù)職稱或技師及以上職業(yè)等級資格且申請人與隨遷子女戶口性質(zhì)一致的(同為城鎮(zhèn)戶籍或同為農(nóng)業(yè)戶籍)，可申請辦理異地隨遷。 　　屬于下列情況之一的，人力資源*不予辦理子女隨遷，其子女隨遷須待其本人入戶后，即可向我市公安 *申請。 　　1.隨遷子女非本人親生子(女)，屬繼子(女)的;或?qū)俦救擞H生子(女)但撫養(yǎng)權(quán)不歸屬本人的。 　　2.隨遷子女與招調(diào)干部(工人)本人不在同一戶口本上，屬異地隨遷的。 　　3.申請人存在超生情況并自依法處理之日起滿五年的。 　　(五)已在我市公安*辦理或正在辦理政策性隨遷業(yè)務的人員，市人力資源*不再受理其人才引進業(yè)務申請。 　　(六)根據(jù)新修訂的《*人民共和國居民身份證法》規(guī)定，居民的*代身份證自2013年1月1日停止使用。申請人需按照18位身份證號碼填報信息。